Agent - Agente d'Entretien-Propreté de Bureaux H/F - Prestim

Nous recherchons pour l'un de nos clients, spécialisé dans le secteur d'activité du nettoyage courant des bâtiments, un agent d'entretien h/f.

Trois chantiers sont à pourvoir (remplacement) sur les communes de Sarreguemines et de Rouhling :

- Rouhling :
Lundi : 2.5h : 14h - 16h30
Mercredi : 2.75h : 14h - 16h45
3ème jeudi du mois : 2.33h : horaires à voir
Vendredi : 3.75h : 11h30 - 15h15 + 0.75h en semaine paire (= 11h30 - 16h)

- Rouhling :
Vendredi en semaine impaire: 3h : 15h30 - 18h30
Vendredi en semaine paire : 3h : 16h - 19h

-Sarreguemines :
Lundi en semaine paire : 2.25h : 8h30 - 10h45

Vos missions
Vous serez chargé(e)s d'effectuer le nettoyage des espaces bureaux, communs, sanitaires et escaliers :

- Vider les poubelles, balayer, dépoussiérer ;
- Aspirer les sols, laver les sols, laver les carrelages muraux ;
- Enlever les toiles d'araignées, laver les appareils sanitaires, détartrer des sanitaires ;
- Nettoyer des miroirs et robinetteries;
- Gérer les stocks de produits de nettoyage et passer les commandes nécessaires

Profil recherché :

Vous disposez impérativement d'une première expérience significative dans l'entretien de locaux.

Vous êtes impérativement titulaire du permis de conduire.

Vous vous distinguez par une capacité à travailler de manière autonome tout en respectant les délais et avez le sens du détail et souci de la qualité.

Experience: 1 An(s)

Compétences: Caractéristiques des produits d'entretien,Baliser les zones glissantes,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Préparer du matériel en prévision d'un travail

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).