Bardeur H/F - Home Green
- Izon - 33
- CDD
- Home Green
Les missions du poste
Dans le cadre de son développement, notre société recherche un Bardeur (H/F) pour intervenir sur notre dépôt d'Izon. Sous l'autorité du Responsable d'atelier vous avez pour principales missions :
Bardeur:
- Préparer les surfaces avant l'installation du bardage (tasseau) ;
- Assurer la découpe et la préparation des matériaux nécessaires ;
- Effectuer les mesures et les ajustements pour une installation précise ;
- Pose de bardage Claire-voie ou Clin ;
- Poser divers éléments de finition ;
- Respecter les délais impartis et la qualité de travail ;
- Utiliser la visseuse et le pistolet à clou ;
- Respecter les règles de sécurité;
- Rendre compte de son activité.
Une formation en interne pourra être dispensée.
Profil recherché :
Vous êtes autonome dans le bardage . Vous êtes précis et rigoureux, vos finitions sont soignées. Vous êtes autonome et motivé. Une première expérience en tant que menuisier ou bardeur est un plus.
Vous travaillez en atelier et des déplacements occasionnels sont à prévoir. Evolution possible selon compétences.
Conditions d'exercice de la mission:
Type de contrat : CDD 6 mois - 39h00
Type de poste : Bardeur
Rémunération : à partir de 12.50€ brut/h
Avantages : Titres restaurant, mutuelle d'entreprise - réduction CSE + Subvention de 1800€/an
Lieu de travail : Izon (33)
Travail du lundi au vendredi
Le profil recherché
Experience: 6 Mois
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Autres activités de soutien aux entreprises n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.