Recrutement Atos

Apprentice H/F - Atos

  • Bezons - 95
  • Alternance
  • Télétravail accepté
  • Atos
Publié le 7 janvier 2026
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Les missions du poste

Atos est un leader international de la transformation digitale avec plus de 110 000 collaborateurs dans 73 pays et un chiffre d'affaires annuel de plus de 11 milliards d'euros. Numéro un européen du Cloud, de la cybersécurité et des supercalculateurs, le groupe fournit des solutions intégrées de Cloud Hybride Orchestré, Big Data, Applications Métiers et Environnement de Travail Connecté. Partenaire informatique mondial des Jeux Olympiques et Paralympiques, le Groupe exerce ses activités sous les marques Atos, Atos Syntel, et Unify. Atos est une SE (Société Européenne) cotée sur Euronext Paris et fait partie de l'indice CAC 40.
Chez Atos, nous contribuons à façonner un avenir numérique enrichi par l'intelligence artificielle. Notre mission : réunir les meilleurs talents technologies et partenaires, pour faire progresser la transformation digitale au quotiiden.Des environnements critiques aux services cloud et de cybersécurité, nous guidons nos clients pour les amener là ou ils ont besoin d'aller. Nos technologies sont fluides, sécurisées et conçues pour être responsables. Avec l'innovation intégrée dans tout ce que nous faisons, nous réinventons l'avenir pour nos clients nos collaborateurs et la société dans son ensemble.Le poste en quelques mots :
En tant qu'Alternant(e) Chargé(e) d'Affaires / Ingénieur d'Affaires (F/H) chez Atos, vous participerez activement à la croissance de notre entité Technology Services Île-de-France. Vous accompagnerez les directions commerciales dans le développement des comptes clients, tout en contribuant au sourcing et à la mobilisation des talents nécessaires à la réalisation de nos projets. Vous évoluerez dans un environnement multiculturel, collaboratif et agile, au coeur d'une organisation qui place la formation et la mobilité au centre des parcours.
Ce que vous allez faire si vous nous rejoignez :
* Participer à la prospection et à l'animation d'un portefeuille clients en lien avec les équipes commerciales.
* Promouvoir le portefeuille d'offres digitales et d'infrastructures ATOS auprès des clients et prospects.
* Contribuer à l'élaboration de propositions commerciales en collaboration avec les équipes d'avant-vente.
* Rédiger et publier les besoins de recrutement dans notre outil interne et sur LinkedIn.
* Sourcer des profils IT sur jobboards et réseaux sociaux, qualifier les candidatures et organiser les entretiens.
* Présenter les consultants candidats aux équipes commerciales et aux clients, et veiller au respect du processus interne de sourcing.
* Gérer les demandes administratives liées au recrutement et constituer les dossiers candidats.
* Réaliser le reporting hebdomadaire et assister les managers/ingénieurs commerciaux dans le pilotage des activités de recrutement.
* Participer au développement des relations écoles/partenaires, à l'organisation d'événements internes et externes et à la promotion de la marque employeur.
* Répondre aux besoins clients et contribuer aux réponses aux appels d'offres le cas échéant..

Le profil recherché

Votre profil :
* Étudiant(e) en formation supérieure (Bac +4/5) en école de commerce, d'ingénieur ou université, en recherche d'une alternance.
* Intérêt marqué pour le développement commercial et le recrutement, avec une première expérience en sourcing, RH ou vente appréciée.
* Fibre commerciale, qualités de communication et d'écoute, sens du service client.
* Capacité d'organisation, rigueur administrative et goût du travail en équipe.
* Connaissances techniques en IT ou appétence pour le secteur des services numériques souhaitées.
* Autonomie, dynamisme et goût du challenge

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