Recrutement CRM

Chauffeur-Livreur - Chauffeuse-Livreuse H/F - CRM

  • Rodez - 12
  • CDI
  • CRM
Publié le 7 janvier 2026
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Les missions du poste

Société de restauration collective recherche dans un chauffeur livreur en CDI, base 35h.

Missions :
- Charger / décharger des repas (port de charge)
- Assurer la livraison dans les respects des itinéraires et des horaires définis
- Garantir le respect des normes d'hygiène (chaine du froid, emballage)
- Entretenir quotidiennement le véhicule (nettoyage/ désinfection)
- Appliquer les consignes de sécurité lors des livraisons
- Assurer un contact professionnel et courtois avec les clients lors des livraisons
- Remonter les remarques ou anomalies au responsable
- vérifier la conformité des commandes avant le départ

5 jours semaine - Du lundi au vendredi - pas de travail les jours fériés

Horaire décalé de nuit : VL départ à 3h00 du matin et retour à 11h, avec 20 minutes de pause
Salaire 1865.68 euro brut mensuel + heures supplémentaires + heures de nuit majorée à 12.5%
13ème mois au bout d'un an révolu + mutuelle

Profil recherché
Titulaire permis B
Expérience du travail de nuit est exigé

>>>> Pour postuler : CV et lettre de motivation confirmant disponibilité et l'expérience sur les horaires de nuit <<<<
Les candidatures sans lettre de motivation seront refusées

Le profil recherché

Experience: 6 Mois - TRAVAIL DE NUIT

Compétences: Livrer une commande,Organiser des itinéraires de livraison optimisés

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Restauration collective sous contrat

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.

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