Auxiliaire de Vie - EHPAD - CDI - Temps Plein H/F - Residence Paul Thomas

Sous la responsabilité du Directeur.trice d'Exploitation et de l'Aide-soignante Référente, vous aurez pour missions principales :

Assurer la propreté et l'hygiène des locaux
Assurer la distribution des petits déjeuners et le respect des régimes
Distribuer et débarrasser les plateaux dans les chambres
Participer à la circulation des déchets et du linge
Contribuer à la démarche qualité et de certification
L'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragilisée

Temps de travail :Temps plein

Rythme de travail : Jour

Horaires : 07H00-14H30 - Roulement 1 week-end sur 2 travaillés

Rémunération : Salaire de base 1823.03€ brut (base temps plein) + Prime Segur (206€ brut base temps plein) => soit 2 029.03 € brut (base temps plein)

Chez emeis, nous sommes forces de vie.

Profil
Vous possédez une expérience significative sur un poste similaire.

Dynamique et autonome, vous êtes ordonné.e et disposez de réelles aptitudes relationnelles.

Vous avez le sens de l'écoute et appréciez le travail en équipe. Vous faites preuve d'une grande attention et d'une certaine capacité d'initiative face à des situations imprévues.

Experience: 6 Mois

Compétences: Connaissance des principes de la bientraitance,Normes d'hygiène et de propreté,Règles de confidentialité,Adapter la communication à la compréhension et aux besoins de la personne accompagnée,Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes,Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée,Préparer, aider à la prise des repas et encourager dans la manipulation des couverts,Prévenir les risques et la sécurité de la personne accompagnée,Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Respecter les règles d'éthique et de déontologie,Savoir alerter en cas de problème

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.