Référent Administratif et Financier - Joinville·le-Pont H/F - Communes
- Joinville-le-Pont - 94
- Fonctionnaire
- Communes
Les missions du poste
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o094260105000366-referent-administratif-financier-h?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Le profil recherché
Profil du candidat :
Poste ouvert aux candidats titulaires d'un grade des cadres d'emplois des attachés ou des rédacteurs ou au contractuel ayant un diplôme permettant l'accès au concours d'attaché (Bac +3 minimum) ou de rédacteur (Bac +2).
Savoirs :
· Solide connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et des procédures budgétaires.
· Maîtrise des outils bureautiques (Excel expert) et idéalement des logiciels métiers (Ciril Finances, Concerto).
· Excellentes qualités rédactionnelles (notes, comptes rendus, délibérations).
Savoir-faire :
· Aisance dans le suivi budgétaire, montage et exécution de conventions et subventions.
· Capacité à prioriser et à jongler avec des échéances multiples (pics d'activité budgétaire).
· Rigueur méthodologique et esprit de synthèse.
Savoir-être :
· Discrétion absolue et respect du secret professionnel.
· Autonomie, réactivité et grande capacité d'anticipation.
· Sens aigu du service public et goût pour le travail en équipe pluridisciplinaire.
Les conditions du poste :
· Poste permanent à temps complet à pourvoir immédiatement par voie statutaire ou, à défaut, contractuelle
· 38 heures hebdomadaires avec 18 jours ARTT (catégorie B) ou 39 heures hebdomadaire avec 23 jours ARTT (catégorie A)
· Poste télétravaillable
· Déplacements fréquents sur les différents équipements sportifs
· Rémunération statutaire, RIFSEEP, prime annuelle versée en 2 fois et forfait Mobilités durables
· Politique active en matière de prévention et de formation (accès à un plan de formation personnalisé, complet et continu)
· Adhésion au CNAS et conventions de participation sur les risques santé et prévoyance (participation employeur : 15€/mois pour la mutuelle et 24€/mois, dans la limite du montant total de la cotisation due par l'agent pour la prévoyance)
· Accès à un système de restauration collective de qualité à un tarif très attractif
· Lieux d'exercice des fonctions : Mairie de Joinville-le-Pont : 23 rue de Paris
Pourquoi nous rejoindre ? Vous intégrerez une direction dynamique au coeur des enjeux de solidarité et de proximité. Votre rôle sera déterminant pour transformer les orientations politiques en actions concrètes au bénéfice des citoyens.