Responsable d'Unité de Production H/F - Facteur-Humain

Facteur-Humain, cabinet de recrutement spécialisé recrute pour son client, acteur majeur de l'industrie agroalimentaire, un(e) Responsable d'Unité de production en CDI.

Rattaché(e) à la direction de production, vous prenez la responsabilité complète d'une unité, avec une forte présence terrain et un rôle clé dans la performance globale du site.

Votre rôle

Véritable chef(fe) d'orchestre de votre unité, vous pilotez l'activité au quotidien en veillant à la sécurité, à la qualité, à la performance et à l'engagement des équipes.

Vos responsabilités principales incluent notamment :

Manager, animer et fédérer les équipes de production autour d'objectifs clairs et partagés

Organiser les ressources humaines et techniques (plannings, priorités, budgets)

Suivre, analyser et fiabiliser les indicateurs de performance : sécurité, qualité, rendement, arrêts machines, maintenance autonome, gaspillage alimentaire

Être garant(e) de la qualité des données de votre périmètre et piloter les plans d'actions associés

Participer aux instances de pilotage et aux échanges transverses avec les autres responsables du site

Contribuer activement aux démarches d'amélioration continue : optimisation des process, montée en compétences des équipes, partage de bonnes pratiques

Profil recherché

Vous êtes diplômé(e) d'une formation Bac +3 à Bac +5 (production, génie industriel, agroalimentaire, mécanique, automatisme ou équivalent) et souhaitez évoluer dans un rôle résolument opérationnel et managérial.

Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience en environnement industriel automatisé, idéalement sur des lignes de production complexes.

Vous vous reconnaissez dans les qualités suivantes :

Leadership naturel et proximité terrain

Capacité à fédérer, décider et assumer vos choix

Organisation, rigueur et sens des priorités

Goût pour la performance et l'amélioration continue

À l'aise dans un environnement structuré et exigeant

La maîtrise de l'anglais professionnel (niveau B2 minimum) est nécessaire pour les échanges inter-sites et la documentation technique.

Experience: 5 An(s)

Compétences: Analyse de données de production,Mettre en place des solutions d'amélioration de la performance,Piloter la gestion de la production, de l'exploitation,Expérience en entretien avec ligne automatisée

Langues: Anglais exigé

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Activités des agences de placement de main-d'oeuvre

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.