Garde d'Enfants Secteur Creon H/F - O2

Marque principale du groupe Oui Care et leader français des services
à la personne, O2 Care Services, leader des services à domicile en France depuis 1996 propose des services de ménage, repassage, garde d'enfants, aide aux seniors, soutien scolaire.

Humaine, dynamique, experte, O2 est une véritable bouffée d'oxygène qui permet de respirer, redonne du temps pour soi et pour les autres, qui libère des tâches chronophages, et permet de vivre pleinement sa vie en se consacrant à ce(ux) qui compte(nt) vraiment.

O a construit son succès sur la qualité de ses prestations et le professionnalisme de ses intervenants. La marque O est aussi connue pour sa dimension d'employeur, en figurant tous les ans parmi les plus gros recruteurs français.Vous aimez les enfants ! Rejoignez nous et devenez Garde d'enfants chez o2 !

Nous recherchons un(e) Garde d'enfants sur Créon

Votre mission sera d'aller chercher à l'école un jeune enfant de 5 ans, à pied ou en voiture, puis de veiller sur lui jusqu'au retour de ses parents : préparer et lui servir son repas, l'accompagner dans sa toilette et bien sûr jouer avec lui.

Horaires: 17h30 - 19h30 - Démarrage rapide.

Selon vos disponibilités et vos compétences, vous pourrez compléter ce temps de travail par des heures de Ménage à domicile.

Nous vous proposons:

- un contrat CDI
- des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences:
- un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages;
- une rémunération brute horaire de 12.02 à 12,30 euros selon votre profil
- des tickets restaurants d'une valeur de 5€, dont 50% pris en charge par l'entreprise;
- une indemnisation de vos déplacements à hauteur de 0,40 euros /kilomètre;
- de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations;

Ce que nous recherchons:

- Expérience auprès d'enfants (personnelle ou professionnelle)
- Diplômes de type BAFA, CAP AEPE ...sont appréciés mais pas obligatoires.
- Bonne maîtrise du français à l'oral et à l'écrit pour échanger avec les familles, enfants et l'agence.
- Permis B et véhicule personnel conseillé
- Disponibilité régulière sur toute l'année scolaire nécessaire

Le Groupe Oui Care s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, ce poste est ouvert au recrutement de travailleurs handicapés.