Recrutement Ninja St Quentin

Grillardin - Cuisinier H/F - Ninja St Quentin

  • Saint-Quentin - 02
  • CDI
  • Ninja St Quentin
Publié le 8 janvier 2026
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Les missions du poste

Grillardin / Cuisinier(ère) - Temps partiel 20h/semaine (H/F) - Disponible immédiatement

Dans le cadre du développement de notre établissement, nous recherchons un(e) grillardin(e) / cuisinier(ère) pour un temps partiel de 20h par semaine, disponible immédiatement.
Le poste est polyvalent : vous pourrez travailler en cuisine froide (buffet alimentaire) ou au grill, selon vos compétences et vos envies. Vous rejoindrez une équipe dynamique et bienveillante, prête à vous accompagner dans la prise de poste.

Missions principales

Préparer et cuire les viandes et garnitures au grill

Préparer les buffets froids et les plats simples

Assurer le service et le dressage des assiettes

Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire

Maintenir la cuisine propre et organisée

Profil recherché

Débutant(e) accepté(e), première expérience bienvenue
Dynamisme et motivation
Capacité à travailler en équipe
Sens de l'organisation et rigueur
Polyvalence et adaptabilité selon les besoins du service

Avantages
Ambiance conviviale
Planning adaptable
Possibilité d'évolution

Formation assurée sur place selon vos compétences

Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à rejoindre notre équipe dès maintenant, n'hésitez plus : envoyez-nous votre candidature et participez à une expérience professionnelle enrichissante !

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Dresser des plats pour le service

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Activités des sièges sociaux

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

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