Agent Polyvalent Serrurerie H/F - Mairie

La Ville de Creil recherche un(e) agent polyvalent en serrurerie.

Les principales relatives au poste :
- Identifier les clefs des bâtiments
- Cartographier sur places les numéros des cylindres
- Vérifier les clés passe partiel
- Épurer les trousseaux existants
- Classement des cylindres par site et organigramme
- Compilation et synthèse des données
- Information auprès de son responsable sur son activité, notamment par la remise des ordres de service soldés
- Assurer l'intérim des tâches administratives du responsable du pôle lors de son absence
- Rendre compte de son activité
- Encadrer les stagiaires.

Missions secondaires relatives au poste :
- Participer à la demande de la hiérarchie à l'accomplissement de tâches nécessitant l'aide de plusieurs agents de différents services (déménagements, festivités,... ).
- Participer au déneigement.

Savoir-faire :
- Maîtrise des schémas d'organigramme de clefs
- Connaissance des différentes techniques de contrôle d'accès
- Connaissance en courant faible
- Maîtrise de la mise en oeuvre des dispositifs de sécurité (fermetures, serrures, verrous)
- Capacité de synthèse, inventaire
- Capacité à lire des plans, interpréter des schémas/croquis
- Permis B obligatoire

Savoir être :
- Capacité à rendre compte à sa hiérarchie et à communiquer avec l'ensemble des équipes du service
- Souci de la qualité du travail rendu et du respect des délais impartis
- Rigueur et organisation
- Sens du service public
- Confidentialité
- Goût du travail en équipe et sens du contact

Experience: 12 Mois

Compétences: Comprendre, interpréter des données et documents techniques,Entretenir, nettoyer un produit ou du matériel,Réaliser des relevés dimensionnels,Réaliser les travaux de montage, d'assemblage,Réaliser un diagnostic technique

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.