Préventeur HSE H/F - France Travail

Filiale du groupe INDIGO, Smovengo exploite le service Vélib', l'un des plus grands systèmes de vélos en libre-service au monde, avec 1.500 stations déployées sur 450 km2, 20.000 vélos en exploitation, dont 40% de vélos à assistance électrique.

Rattaché(e) à la Responsable HSE, et en collaboration avec l'ensemble du personnel de l'entreprise, le/la Préventeur(trice) HSE contribue activement à la prévention des risques professionnels, à l'amélioration des conditions de travail et à la conformité réglementaire en matière d'HSE dans l'ensemble des activités de Smovengo. Il ou elle veille au respect des règles HSE sur le terrain, garantit la mise en oeuvre et le suivi de la politique HSE et accompagne les équipes opérationnelles dans la maîtrise des risques professionnels.

Ses missions principales sont notamment les suivantes :

Prévention des risques professionnels :
- Identifier, évaluer et analyser les risques professionnels (DUERP, plan d'actions HSE)
- Participer aux audits sécurité internes et aux inspections terrain
- Contrôler la bonne application des procédures de sécurité (port des EPI, gestes et postures, etc.)
- Réaliser des analyses d'accidents / incidents et suivre les actions correctives
- Mettre en oeuvre les actions de prévention contre les risques spécifiques

Animation & sensibilisation :
- Former et sensibiliser les collaborateurs
- Développer des outils de communication HSE (affichages, campagnes sécurité, quarts d'heure sécurité)
- Être un relais de proximité auprès des chefs d'équipe
- Animer les causeries sécurité et les briefings HSE
- Promouvoir la culture sécurité auprès des collaborateurs

Promotion de la démarche HSE :
- Co-animer et/ou animer des formations d'accueil sécurité de nouveaux salariés, des réunions inter services
- Communiquer en interne au moyen de techniques adaptées au contexte (tableaux d'affichage, flash sécurité, quarts d'heure sécurité.)

Elaboration de documents d'application HSE :
- Rédaction de documents selon les besoins (processus, procédures, modes opératoires...),
- Suivi des documents jusqu'à la validation

Participation à la gestion de la veille normative, légale et règlementaire
- Assurer une veille réglementaire HSE
- Analyser les impacts en interne,
- Proposer à la Responsable HSE les possibles modifications à mettre en place,
- Diffuser les informations et aider à l'application

Evaluation du système de management HSE
- Préparation d'audit (processus, produit, procédure),
- Rédaction du plan d'audit et du questionnaire et réalisation d'audit,
- Mise en évidence de points d'amélioration, de points critiques et de points fort,
- Rédaction de rapport et suivi des actions en accord avec la Responsable HSE

Profil attendu :
- Solides connaissances et compétences techniques dans le domaine HSE, sécurité au travail, analyse des risques, animation sécurité
- Force de proposition et esprit d'analyse
- Qualités relationnelles et pédagogiques
- Autonomie, sens du terrain
- Maîtrise des outils bureautiques

Experience: 3 An(s)

Compétences: Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Définir des mesures de prévention des risques

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Location et location-bail d'articles de loisirs et de sport

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.