Régisseur Général - Liste d'Aptitude Mutation Externe Contrat Loi 84-53 H/F - Structures de coopération territoriale

FONCTIONS:

FONCTION : REGISSEUR GENERAL

DEFINITION DU POSTE :
Le Conservatoire de Corse est un établissement d'enseignement artistique accueillant un large public dans les disciplines de la musique, de la danse et du théâtre. Il propose une saison artistique riche, avec de nombreux concerts, spectacles, masterclasses et événements interdisciplinaires. Le régisseur technique joue un rôle central dans la mise en oeuvre de ces activités, en garantissant leur faisabilité technique, leur sécurité et leur qualité.

GRADES : TECHNICIEN TERRITORIAL, TECHNICIEN TERRITORIAL PRINCIPAL 2EME CLASSE, TECHNICIEN TERRITORIAL PRINCIPAL 1ERE CLASSE - CATEGORIE B

DUREE DE SERVICE :
TEMPS COMPLET (35 HEURES/SEM.)

DELIBERATION CREANT LE POSTE :

DIPLOME(S) - FORMATION INITIALE : Bac +2 OU Bac +3 DANS LES METIERS DU SPECTACLE VIVANT OU DE LA MUSIQUE.

RESIDENCE ADMINISTRATIVE : AIACCIU

MISSIONS PRINCIPALES :

- Régie et technique des évènements :
-Analyse et validation de la faisabilité technique des projets artistiques (fiches techniques, besoins matériels et humains).
-Mise en oeuvre de la régie son, lumière, vidéo et plateau pour les spectacles, auditions, répétitions, événements pédagogiques et interdisciplinaires.
-Captation et archivage audio/vidéo des événements majeurs.

- Gestion du matériel et des équipements :
-Suivi, maintenance et renouvellement du matériel technique (son, lumière, vidéo, instruments).
-Organisation du stockage, inventaire et approvisionnement en consommables.
-Préparation et installation du matériel dans les salles de cours et les lieux de diffusion.

- Sécurité et conformité :
-Application des normes de sécurité dans les ERP (Établissements Recevant du Public).
-Coordination avec les services techniques pour les interventions sur les bâtiments.
-Veille au respect des consignes de sécurité pour les équipes, les artistes et le public.
- Coordination et management :
-Encadrement des agents techniques et de régie (planning, répartition des tâches, suivi des formations).
-Collaboration avec les enseignants, les chargés de production et les partenaires extérieurs.
-Participation aux réunions de production et aux groupes de travail.

- Conditions d'exercice :
-Travail en soirée et week-end selon les besoins de la programmation
-Déplacements ponctuels pour évènements hors-les-murs
-25 jours de congés payés + RTT congés principalement pendant les vacances scolaires

PROFIL :

- Formation et Expérience
-Bac +2 ou Bac +3 dans les métiers du spectacle vivant ou de la musique.
-Expérience confirmée (5 ans souhaitée) dans un établissement culturel ou d'enseignement artistique.

- Compétences techniques
-Maîtrise des techniques de régie son, lumière, vidéo et plateau.
-Connaissance des équipements scéniques et des instruments de musique.
-Maîtrise des règles de sécurité dans les ERP.
-Connaissance des logiciels techniques (Rapsodie, Nyumba, Duonet, Audiacity, Autocad, Pack Office...)

- Certifications souhaitées
-Habilitation électrique obligatoire.
-SSIAP
-CACES Nacelle.
-Permis B indispensable

- Qualités personnelles
-Sens de l'organisation, rigueur, autonomie
-Capacité à travailler en équipe et à encadrer
-Réactivité, anticipation, force de proposition
-Bonne condition physique (port de charges, travail en hauteur)