Grutier au Sol H/F - Sup Interim

Depuis 40 ans, les équipes de SUP INTERIM répondent aux besoins urgents des entreprises à travers toute la France, en mettant rapidement à disposition des collaborateurs intérimaires qualifiés et impliqués.

Spécialiste de l'intérim, nos expertises s'étendent également aux recrutements CDD et CDI dans les domaines suivants : Industrie et maintenance, Transport et logistique, Tertiaire, TP, gros oeuvre et second-oeuvre, Espace-vert...

Nous avons de nombreuses opportunités à pourvoir allant du job d'été aux postes cadres.

Notre équipe Stéphanoise est à votre disposition pour tout renseignement, nous respecterons une totale discrétion si votre recherche est confidentielle.Votre agence SUP INTERIM Saint-Etienne recherche un Grutier au sol H/F - intérim !

Rejoignez une entreprise de renom dans le secteur de la construction et de la rénovation !
Vos missions au quotidien :

Sous la responsabilité du chef de chantier, vous serez en charge de :

- La manoeuvre de la grue au sol à l'aide de télécommande
- Le respect des consignes de sécurité et des normes en vigueur sur le chantier
- L'entretien de base et la vérification de la grue pour assurer son bon fonctionnement

Caractéristiques du poste :

- Localisation chantier : La Grand-Croix (42)
- Contrat : Intérim longue durée - 39h / semaine
- Démarrage : dès que possible
- Pack salarial : 14EUR/h à 16EUR/h brut selon profil + panier journalier + trajet + indemnités légales d'intérim (10% fin de mission +10% congés payés) + CET 5% + Avantages CSE

Profil du candidat " idéal ":
- Minimum 3 ans d'expérience dans la manoeuvre de grues via télécommande
- CACES grue à jour
- Vous êtes rigoureux, autonome, ponctuel
- Compétences requises : Maitrise de la télécommande pour la manoeuvre des grues, bonne gestion des risques et respects des normes de sécurité, entretien et maintenance de base de la grue

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Notre équipe traitera votre candidature dans les meilleurs délais pour vous apporter une réponse.
Pour plus d'informations, contactez-nous par téléphone ou email.

Processus de recrutement :
1- Analyse de votre CV par notre équipe
2- Premier échange téléphonique
3- Entretien en agence
4- Présentation de votre candidature à notre partenaire
5- Rencontre avec le client pour validation mutuelle (si nécessaire)