Gestionnaire Technique H/F - Talents Immo Construction

Talents Immo Construction est un cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers de l'immobilier et la construction. Talents Immo Construction accompagne ses clients sur leurs besoins en CDI, CDD et intérim.Collecter, analyser et compiler tous les éléments relatifs à la maintenance courante, aux travaux et à l'entretien du patrimoine géré. Le gestionnaire technique assure et contrôle, en binôme avec les services de gestion, la bonne exécution des interventions et le suivi des prestataires.

COMMERCIAL :

- Assurer le développement commercial du mandat, en étant force de proposition auprès des propriétaires et locataires,
- Assurer le suivi des centres de profits et contribuer à sa rentabilité.

RELATIONNEL :

- Clients propriétaires, locataires, copropriétaires,
- Fournisseurs (entreprises prestataires),
- Experts en assurances,
- Architectes,
- Synergie avec les autres services de la société.

GESTION OPERATIONNELLE

- Auditer les installations techniques,
- Auditer les obligations réglementaires applicables y compris en matière d'assurances,
- Organiser des réunions avec les fournisseurs, ainsi qu'avec les équipes de maintenance et d'entretien,
- Collaborer à l'élaboration du budget de fonctionnement,
- Etablir les PPAT,
- Approuver les factures fournisseurs concernant les opérations qu'il a en charge (codifications),
- Effectuer les visites régulières des actifs et établir le rapport de visite,
- Etablir le reporting trimestriel, semestriel ou annuel,
- Suivre le cas échéant les GPA,
- Rédiger les cahiers des charges et lancer les appels d'offres, puis les examiner pour une présentation
- Suivre des chantiers et de la bonne exécution des cahiers des charges dans le respect des budgets et des dispositions légales - Réceptionner les travaux,
- Assister aux expertises dans le cadre des sinistres et s'assurer du suivi auprès des assurances,
- Négocier les contrats en tenant compte des besoins des installations.

Savoir faire:

- Aptitude au diagnostic technique et capacité à hiérarchiser les aspects techniques,
- Adaptabilité aux évolutions et méthodes de gestion techniques (multiservices, facilities management).

Savoir être:

- Gestion des priorités et du stress,
- Rigueur,
- Aisance relationnelle,
- Capacité à travailler en équipe,
- Proactivité,
- Adaptabilité,Flexibilité,
- Sens de l'engagement,
- Aisance rédactionnelle.