Intervenant à Domicile en Relai Confort Sud H/F - Ville et Services

Secteur : Villers lès Nancy

Objectif du poste : accompagnement et soutien aux personnes aidées dans les actes de la vie quotidienne. Vous interviendrez auprès de personnes âgées autonomes mais également auprès d'un public actif.

Caractéristiques du poste : Votre poste consiste à améliorer la qualité de vie des bénéficiaires en les aidant dans leurs activités quotidiennes et en veillant à leur bienêtre, et ce du Lundi au vendredi entre 8h et 18h.
Possibilité d'aménagement d'horaires.

Missions principales :
- Entretien du domicile (ménage, rangement)
- Entretien du linge
- Accompagnement en courses
- Petites aides à la personne : surveillance lors de la douche, repas

Compétences requises :
-Maîtriser les techniques d'hygiène et de sécurité -Avoir une capacité organisationnelle
-Expérience souhaitée

Qualités requises :
Empathie, discrétion professionnelle, autonomie ainsi qu'une écoute active des besoins et préoccupations des bénéficiaires.

Avantages : CSE, travail en équipe, formations.

Vous bénéficierez également de masques/ gants pour vos missions, et d'un téléphone professionnel dès votre arrivée.
Vous serez accompagné en duo pour le début de votre intégration, de façon à apprendre et à connaitre votre secteur et vos adhérents.

Rendez-vous au PHARElab, siège social de l'association à Villers-lès-Nancy, où vous disposerez d'une salle de repos, mais aussi de détente et de restauration accessible 7j/7 et 24h/24, ainsi qu'un espace collaboratif.

Experience: 1 An(s)

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Aide à domicile

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.