Orthophoniste à 90% H/F - Oncopole Claudius Regaud

L'Oncopole Claudius Regaud recrute un ORTHOPHONISTE ( F-H) à hauteur de 90% dans le cadre d'un CDI.

Le poste est à pourvoir à compter du 11/02/2026.

L'orthophoniste intervient, sur prescription médicale, auprès de patients atteints de pathologies cancéreuses, notamment ORL afin de prévenir, évaluer et rééduquer les troubles de la déglutition et de la phonation liés à la maladie et aux traitements.

Vos missions :

- Réaliser des bilans orthophoniques de la déglutition et de la phonation nécessaires à l'établissement du diagnostic orthophonique et du projet thérapeutique
- Mettre en place des programmes de rééducation personnalisés de la déglutition et de la phonation et adapter les techniques rééducatives aux capacités et à l'état général du patient
- Organiser et coordonner les soins avec les professionnels de santé de l'établissement
- Informer les patients et leurs proches des conséquences des traitements et éduquer les patients sur les stratégies compensatoires, tout en organisant le retour au domicile
- Assurer la traçabilité de l'activité sur le dossier patient informatisé
- Former les nouveaux collaborateurs et les stagiaires
- Participer à des projets de recherche ainsi qu'à des projets institutionnels

Diplômes/formations : Bac +5 Certificat de Capacité d'Orthophoniste

Expérience dans les troubles de la déglutition souhaitée

Avantages sociaux :
- CSE
- Crèche d'entreprise
- Restaurant d'entreprise
- Remboursement des frais de transports (accessibilité bus + Teleo)

Rémunération :
Niveau 4G1 selon grille conventionnelle des CLCC ( 2 283.00 € Brut ) + Prime SEGUR1&2 + Reprise d'ancienneté

Nous rejoindre c'est
Intégrer un institut au coeur de l'innovation, de l'excellence, de la solidarité et de l'humanisme.

Experience: Débutant accepté

Langues: Français souhaité

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Activités hospitalières

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.