Recrutement Isol-Pro

Façadier - Façadière H/F - Isol-Pro

  • Exincourt - 25
  • CDD
  • Isol-Pro
Publié le 9 janvier 2026
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Les missions du poste

Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un façadier expérimenté pour intervenir sur des chantiers de rénovation et de construction neuve.

Vous serez chargé(e) d'assurer la mise en oeuvre des revêtements muraux extérieurs (y compris pose d'isolant) selon les normes de qualité et de sécurité en vigueur.

Le profil recherché

Experience: 2 An(s) - en tant que façadier(ère)

Compétences: Charger, décharger, manutentionner des produits,Choisir les matériaux adaptés pour la rénovation de façades,Clôturer un chantier et libérer la zone de travail (engins, matériaux, déchets, ...),Evaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité,Installer et utiliser des échafaudages roulants en respectant les conditions réglementaires et de sécurité,Mettre en place les protections afin de sécuriser le chantier,Monter ou démonter un échafaudage,Nettoyer le site d'intervention et ranger les outils,Poser et fixer des profilés, armatures, arrêtes de tableaux, cornières, ...,Poser les gouttières PVC,Réaliser les ragréages ou les raccords avec coffrage,Réaliser une isolation thermique par l'extérieur par procédé enduit MI,Rendre compte de son activité,Réparer ou modifier des éléments maçonnés,Répondre aux attentes d'un client,Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles,Restructurer des maçonneries,Sécuriser le périmètre d'intervention,Vérifier et maintenir l'état de propreté des équipements de production et de contrôle

Langues: Français exigé

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité: Travaux d'isolation

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

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