Régisseur à Temps Partiel Résidence Seniors H/F - Broser Immobilier

Prise de poste : 9 février 2026

Horaires :
-Lundi au jeudi : 9h30 - 12h / 15h - 18h30
-Vendredi: 9h30 - 12h

Missions :
-Organisation des services à la carte et des animations
-Gestion de la chambre d'hôte et accueil des visiteurs
-Accompagnement des nouveaux résidents (découverte appartement, résidence, quartier)
-Supervision de l'équipe de réception
-Promotion de la résidence et veille à la qualité de vie dans la copropriété
-Suivi des interventions des prestataires pour la maintenance du bâtiment, le nettoyage et l'entretien de la résidence et des espaces verts

Profil :
-Organisé(e), autonome et dynamique
-Bon relationnel et sens de l'accueil
-Expérience souhaitée dans la gestion de résidence, accueil ou animation

Experience: 1 An(s) - gestion residence accueil animation

Compétences: Accueil physique et téléphonique,Application des règles de copropriété,Compétences en résolution de problèmes et gestion des réclamations,Rédaction de rapports d'activité,Surveiller les lieux et les biens et faire appliquer le règlement intérieur par les résidents, locataires, visiteurs,Accueillir, orienter et renseigner un client,Communiquer avec l'équipe de maintenance pour les réparations nécessaires,Communiquer efficacement avec les résidents,Ecouter activement les besoins des résidents,Faciliter l'intégration des nouveaux résidents,Gérer les urgences et incidents techniques,Informer les services concernés des réclamations, anomalies, dysfonctionnements et dégradations,Superviser la maintenance et la propreté des locaux

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Agences immobilières

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.