Coordinateur H/F - Domusvi
- Lille - 59
- CDD
- Domusvi
Les missions du poste
L'agence DomusVi de Lille recherche un Coordinateur (H/F) dans le cadre d'un poste en CDD.
Référence en matière de services à domicile pour les personnes âgées, nous accompagnons nos bénéficiaires avec bienveillance et professionnalisme pour leur permettre de conserver leur autonomie et leur qualité de vie.
Notre équipe engagée intervient sur un large périmètre et s'appuie sur une expertise solide, une organisation rigoureuse, et des valeurs humaines fortes.
En rejoignant notre agence, vous intégrerez un réseau leader dans le secteur médico-social, reconnu pour son savoir-faire, son innovation et son engagement auprès des familles.
DomusVi Domicile propose une offre personnalisée d'aide et soins à domicile. Avec des agences d'aide à domicile et de soins infirmiers à domicile partout en France, chaque client trouve ainsi une réponse adaptée à sa demande et une prestation de qualité.Rattaché(e) au Responsable d'Agence, vous êtes garant de la qualité des prestations assurées au domicile des personnes âgées.
Vous êtes indispensable au bon fonctionnement administratif et opérationnel de l'agence et vous participez à son développement en contribuant à une bonne coordination entre les intervenants, les prescripteurs et les clients : planification et suivi des interventions dans le respect de la modulation et de la législation, entretien du réseau prescripteurs et visites au domicile des clients.
Votre sens de l'autre vous permet d'être à l'écoute des clients que vous suivez mais également des intervenants terrain que vous managez au quotidien.
Le profil recherché
Titulaire du baccalauréat, une première expérience professionnelle dans le secteur médico-social ou sanitaire serait un plus.
Doté(e) d'un excellent relationnel, vous avez un sens développé des responsabilités et savez gérer les priorités. Vous attachez une importance particulière à la notion de service.
DomusVi a mis les Ressources Humaines au coeur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
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