Chargé de Contrôles Internes H/F - Groupe Piment
- Blagnac - 31
- Intérim
- Groupe Piment
Les missions du poste
Airbus recrute avec le Groupe Piment !
Partenaire de confiance du leader mondial de l'aéronautique, nous accompagnons ses sites en France dans la recherche de nouveaux talents. Intérim, CDD ou CDI : nous vous proposons des opportunités qui valorisent vos compétences et vous permettent de rejoindre des projets industriels et technologiques d'envergure.
Faites décoller votre carrière avec le Groupe Piment.Nous recherchons pour l'un de nos clients, acteur majeur du secteur aéronautique, un(e) Chargé(e) de Contrôles Internes H/F.
Rattaché(e) à la Fonction Santé & Sécurité, vous intervenez avec le soutien de l'Équipe de Contrôle Interne afin de déployer et renforcer le cadre de contrôle interne à l'échelle de l'entreprise, dans un environnement international.
Missions:
- Déployer et piloter le cycle annuel de Contrôle Interne (tests 1er et 2ème niveau).
- Tester l'efficacité des contrôles clés, analyser les écarts et formuler des recommandations.
- Suivre et accompagner la mise en oeuvre des plans d'actions.
- Préparer les rapports de contrôle interne et documenter les résultats dans les outils dédiés.
- Contribuer à l'amélioration continue des contrôles (EHS, audits, nouveaux points de vigilance).
- Accompagner les équipes opérationnelles et promouvoir la culture du Contrôle Interne.
- Collaborer avec les Divisions, Fonctions et filiales à l'international.
Le profil recherché
Profil recherché:
Compétences prioritaires obligatoires
- Expérience confirmée en audit et/ou contrôle interne, idéalement en Santé & Sécurité au Travail,
ou expérience significative en prévention des risques professionnels / EHS.
- Expérience dans un environnement international.
- Anglais avancé / niveau négociation impératif.
Compétences complémentaires
- Capacité à fédérer et à travailler avec des parties prenantes variées.
- Aptitude à conduire le changement.
- Excellentes compétences en communication et relations interpersonnelles.
- Leadership, esprit d'analyse, intégrité et sens des résultats.
- Bonne compréhension de la gestion des risques.
- La connaissance d'Airbus, de l'EHS, de plusieurs Divisions/Filiales, ainsi que des compétences en data sont des atouts.
- La maîtrise du français, de l'espagnol et/ou de l'allemand est appréciée.