Assistant·e Gestionnaire de Biens Locatifs H/F - Neogys

Nous recrutons, pour le compte de notre client :
Spécialiste de la gestion locative, notre client accompagne ses clients avec des conseils sur-mesure, des partenaires fiables et une vraie proximité.

CDD 6 mois à temps complet pour remplacement dans le cadre d'un congé maternité

Votre mission :

Gérer un portefeuille de biens immobiliers (logements, locaux commerciaux, parkings.) en assurant le suivi administratif, technique et juridique pour le compte de propriétaires bailleurs.

Vos tâches au quotidien :
- Être le point de contact privilégié des locataires et propriétaires (téléphone, mail, accueil)
- Gérer les réparations et entretiens courants : signalements, commandes, suivi des interventions
- Traiter les urgences techniques (fuites, pannes, sinistres.) avec réactivité
- Rédiger et envoyer les courriers et mails de gestion courante
- Réceptionner les dossiers de candidature et vérifier leur solvabilité
- Réaliser les visites techniques et états des lieux (entrée/sortie)
- Mettre à jour les dossiers locataires et propriétaires
- Suivre les devis en attente et relancer les prestataires
- Constituer des dossier de diagnostics techniques et des demandes de permis de louer

Conditions :
- 39h/semaine du lundi au vendredi,
- Rémunération selon convention collective

Experience: 1 An(s)

Compétences: Droit immobilier,Actualiser l'affichage, les informations mises à la disposition d'un public,Analyser une demande de location,Gérer des réclamations et litiges

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.