Infirmier - Infirmière H/F - Instit Medic Educatif Fontaine Bouilla

Dans le cadre de l'ouverture d'un second établissement en Août 2026, vous aurez pour mission d' assurer la prise en charge somatique, la surveillance de l'état de santé, la mise en oeuvre des soins infirmiers et de contribuer à la prévention, au dépistage et au suivi des pathologies associées. Vous accompagnez les résidents dans les actes de la vie quotidienne, contribuez à la mise en oeuvre du projet personnalisé et participez à la création d'un environnement sécurisé, structurant et favorisant la stabilité émotionnelle du résident.

Missions
Favoriser le développement de l'autonomie, de la communication et des compétences sociales.
Contribuer à la sécurité physique et psychologique des résidents.
Assurer un rôle de médiateur entre la personne accueillie, sa famille et l'équipe pluridisciplinaire.
Evaluer, prévenir et prendre en charge la douleur, en tenant compte des difficultés d'expression liées à l'autisme.
Développer une culture s l'évaluation des particularités, modes de fonctionnement et besoins de chaque résident.
Mettre en place et utiliser des outils spécifiques (ex : PECS, pictogrammes, CAA etc.)
Coordonner les rendez-vous médicaux et assurer le lien avec les professionnels de santé extérieurs.
Former et soutenir les équipes éducatives sur les aspects somatiques, la douleur et les conduites à tenir.

Connaissances requises :
Troubles du spectre de l'autisme (fonctionnement, profil sensoriel, spécificités cognitives particularités
comportementales et leur impact sur la santé et l'accès aux soins)
Troubles du comportement : facteurs déclenchants, prévention, gestion respectueuse et non violente, expressions
somatiques possibles.
Pathologies associées : épilepsie, troubles digestifs, troubles anxieux, douleurs chroniques, pathologies somatiques
fréquentes en MAS ;
Législation et éthique du médico-social (droits des usagers, projet personnalisé, bientraitance)
Principes de l'accompagnement en MAS : internat, rythme de vie, soins associés
Outils de communication alternative et augmentée (CAA) : pictogrammes, supports visuels, PECS
Compétences attendues :
Réaliser des soins infirmiers adaptés aux particularités du public accueilli
Capacité à travailler en autonomie
Sens de travail en équipe : observer, analyser et transmettre les informations
Disponibilité, patience, stabilité émotionnelle, gestion du stress, capacité d'adaptation

Une information collective est organisée le 27 janvier 2026 à 18h00 au Dame de Champhol pour vous présenter l'établissement, l'organisation , les postes. Merci de postuler sur l'offre pour être inscrit(e) sur la réunion.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Réaliser des soins infirmiers

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour enfants handicapés

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Faire preuve de contrôle de soi : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.