Imam H/F - Association Culturelle Turque

- Concevoir et mettre en oeuvre des séquences d'enseignements à différents niveaux, dans le cadre des
programmes définis par l'association et/ou la fédération.
- Transmettre des connaissances disciplinaires et savoir-faire prévus par les programmes et les référentiels.
- Concevoir et mettre en oeuvre des modalités d'évaluation des élèves, en liaison avec la fédération et les autres
partenaires.
- Suivre individuellement les élèves et les aider dans leur travail personnel.
- Utiliser les technologies de l'information et de la communication au service des apprentissages.
- Concevoir et diriger les projets d'action pédagogique, éducative, culturelle et cultuelle
- Mettre en oeuvre des modalités d'accompagnement, concevoir et proposer des projets sociaux et éducatifs, en
liaison avec la fédération et les autres partenaires.
- Encadrer un public jeune, adulte et familiale.
- Travailler dans le respect des valeurs de l'association et de la vie privée des personnes accueillies.
- Apporter un accompagnement collectif (public jeune, adulte et familiale).
- Participer aux réunions des équipes pédagogiques.
- Rendre compte de son activité (rapports, planning, etc.) à la direction de l'association et/ou à la fédération.

Experience: 2 An(s)

Compétences: Accompagner des temps de prière ou de méditation,Célèbrer les offices et les cérémonies religieuses,Concevoir des animations selon les types de publics,Enseigner les principes et la doctrine religieuse,Prendre la parole en public,Maîtrise des sciences islamiques

Langues: Arabe exigé,Turc exigé

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.