Responsable Méthodes & Parcours Dossier H/F - Amesta
- Cuers - 83
- CDI
- Amesta
Les missions du poste
Rejoignez une entreprise en pleine croissance AMESTA et donnez du sens à votre mission!
Nous recherchons un(e) Responsable Méthodes & Parcours Dossier, chargé(e) de structurer l'ensemble du parcours d'un dossier, de son arrivée jusqu'à sa clôture et concevoir les méthodes et trames de rapports utilisées par les équipes Travaux et maintenance bâtiment.
Vos missions :
- Définir les méthodes, étapes, statuts et points de contrôle communs à l'ensemble des entités du groupe.
- Structurer le parcours dossier de bout en bout, de l'entrée à la clôture.
- Créer et standardiser les trames de rapports (détection, investigation, travaux, maintenance).
- Formaliser les méthodes de réalisation des travaux et de la maintenance.
- Garantir la continuité, la cohérence et la fluidité entre les différents métiers.
- Concevoir le parcours global des dossiers, de leur entrée jusqu'à leur clôture technique, administrative et financière.
Profil recherché :
- Très structuré(e), rigoureux(se), méthodique.
- À l'aise avec la rédaction, la formalisation et la standardisation de méthodes.
- Bonne compréhension des environnements techniques bâtiment / travaux.
- Capacité à travailler en transverse, en lien direct avec la direction
Le profil recherché
Experience: 2 An(s) - hors alternance
Compétences: Chiffrage et calcul de coût,Comprendre, interpréter des données et documents techniques
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Travaux de maçonnerie générale et gros oeuvre de bâtiment
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.