Responsable de Secteur Développement H/F - Bien Vivre a Domicile

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BVAD, Association de service autonomie (d'aide à domicile), implantée dans le département de l'Allier depuis presque 50 ans, continue de se développer et de diversifier ses propositions de service, au profit des personnes accompagnées.
Nos équipes de 160 salariés interviennent 7j/7j -24h/24h auprès de 700 bénéficiaires.

Dans une dynamique d'innovation, nous souhaitons développer de nouvelles prestations visant à renforcer le maintien à domicile, avec une approche globale et coordonnée à 360°. Relever ce défi constitue un véritable challenge humain et professionnel.
Vous êtes prêt(e) à vous engager à nos côtés ? Rejoignez-nous !
Sous la responsabilité de la Directrice, et selon les axes définis par la Gouvernance, vos principales missions seront les suivantes :
- Recenser et analyser les besoins spécifiques
- Etudier, rechercher, prospecter, et proposer des prestations/actions pouvant répondre aux situations
- Aider et accompagner au montage de projet, sa mise en place opérationnelle et son suivi
- Contribuer activement au développement du réseau des partenaires : prises de contact, activités proposées, convention de partenariat, fidélisation

Des missions complémentaires peuvent aussi vous être confiée comme soutenir les responsables d'équipe

Profil recherché
- Niveau Bac minimum, ou formation « care manager »

- Première expérience exigée dans le montage et l'aboutissement d'un projet
- Connaissances du monde associatif, du médico-social et de l'activité à domicile demandé
- Mobile sur le département de l'Allier, déplacement ponctuel possible au niveau national
- être force de proposition, Capable d'adaptation, et autonome dans un travail d'équipe
- Une Fibre commerciale est nécessaire pour accomplir cette mission

Conditions
CDI ou CDD -Temps plein ou temps partiel : selon votre souhait
Qualification : Agent de maitrise
Salaire mensuel BRUT entre 2 000 € et 2 800 € selon profil
Mutuelle prise en charge à hauteur de 58 % par l'employeur
Mutuelle prévoyance
CSE
Possibilité d'évolution
Parcours d'intégration avec formation en interne
Véhicule de service mis à disposition

Envoyer votre candidature à Nathalie VIRMOUX - Responsable RH

Experience: 12 Mois

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Aide à domicile

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.