Coordonnateur - Coordonnatrice de Service Social H/F - Cos les Sureaux

Le coordinateur socio-éducatif (H/F) des Sureaux est un cadre chargé de la coordination des équipes CADA et du CHRS

Dans le cadre d'un remplacement, vos missions sont notamment les suivantes :

- Organiser l'accueil et l'accompagnement des personnes accueillies, de l'admission au départ
- Coordonner les entrées et sorties de l'établissement, en garantissant la signature contrats et réglements.
- Faire respecter le règlement de fonctionnement et le cadre d'intervention de l'association
- Participer à l'élaboration des projets socio-éducatifs au sein de l'équipe pluridisciplinaire
- Analyser les besoins spécifiques des personnes liées à la vie quotidienne, à l'insertion sociale familiale et économique pour préconiser des actions à développer avec les équipes
- Faire remonter à la cheffe de service, les problématiques liées à la prise en charge individuelle et collective des personnes accueillies appréhendées par le personnel éducatif
- Partager son activité entre l'animation des équipes et la prise en charge des personnes sur les plans socio-éducatifs
- Ecouter, animer, épauler et apporter un appui technique au personnel éducatif.
- Animer et conduire des réunions
- Conseiller le personnel socio-éducatif à analyser les situations des personnes accueillies et à adapter les projets personnalisés.
- S'inscrire sur les réseaux adéquats et entretenir des relations de proximité avec les partenaires, en associant le personnel socio-éducatif.

Vous êtes amené(e) à travailler des soirées et à effecteur des astreintes. Si nécessaire, assurer le relais et remplacement du personnel socio-éducatif.

Vous êtes obligatoirement diplômé du secteur social et avez une forte capacité d'organisation. Vous savez animer des réunions et piloter une équipe.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille,Orienter une personne vers des partenaires relais

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.