Recrutement Kentsel

Dessinateur - Métreur H/F - Kentsel

  • Reims - 51
  • CDI
  • Kentsel
Publié le 13 janvier 2026
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Les missions du poste

Votre mission
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Dessinateur(trice) / Métreur(se) en Génie Civil pour renforcer notre équipe. Vous interviendrez sur des projets variés (VRD, ouvrages en béton, infrastructures, réseaux, etc.) depuis la conception jusqu'à la phase d'exécution.

Vos principales responsabilités
Réalisation de plans techniques (APS, APD, EXE)
Métrés, quantitatifs et estimations financières
Analyse des dossiers techniques et des CCTP
Participation à l'optimisation technique et économique des projets
Collaboration avec les conducteurs de travaux, ingénieurs et chefs de projet
Mise à jour des plans en fonction des contraintes chantier

Profil recherché
Formation Bac +2 / Bac +3 en Génie Civil, BTP ou équivalent
Maîtrise des logiciels de dessin et de métré (AutoCAD, Mensura, Covadis, Excel, etc.)
Bonne connaissance des normes et techniques du génie civil
Rigueur, autonomie et esprit d'équipe

Ce que nous offrons
Projets techniques et variés
Environnement de travail dynamique et collaboratif
Rémunération attractive selon profil et expérience
Opportunités d'évolution et de formation

Le profil recherché

Experience: 5 An(s)

Compétences: Utilisation de logiciels de conception ou dessin assisté par ordinateur (CAO/DAO),Identifier des contraintes techniques,Intégrer les données techniques pour la réalisation du projet,Proposer des solutions architecturales adaptées,Réaliser ou modifier les schémas, les épures, les plans des ouvrages, des installations, des aménagements selon les normes et les évolutions de contraintes

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Travaux de terrassement courants et travaux préparatoires

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

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