Recrutement Entreprise anonyme

Chefs de Projet Informatique - Etudes - Saint-Quentin H/F

  • Saint-Quentin - 02
  • CDI
  • Entreprise anonyme
Publié le 13 janvier 2026
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Les missions du poste

Le/la chef de projet IT a pour missions (liste non exhaustive) de contribuer à la mise en place des

systèmes d'information de l'entreprise en lien direct avec la stratégie de la Direction Générale.

Il/elle est chargé(e) de proposer et de mettre en oeuvre les solutions techniques adaptées aux

besoins métiers.

Il/elle rédige les spécifications techniques détaillées.

Il/elle établit le budget, le planning et assure le suivi de la mise en oeuvre du projet jusqu'à la mise en production.

Il/elle garantit également le maintien en condition opérationnelle des projets délivrés.

Le/la chef de projet IT assume un rôle de leader et d'expert technique vis-à-vis des développeurs.

Il/elle met en place les structures du projet et ses bonnes pratiques de fonctionnement (méthodes, technologies de développement, outils de pilotage, indicateurs...).

Il/elle participe au choix des prestataires et pilote leurs interventions suivant les besoins, les budgets et les délais prévus aux contrats.

Il/elle participe à la documentation et au suivi des améliorations nécessaires.

Il/elle pourra être amené à former, assister les services et les utilisateurs finaux en s'appuyant sur les procédures et modes opératoires.

En transversalité, il/elle participe à des groupes de travail aux fins d'améliorer la rentabilité ou

la qualité des processus internes ou encore d'apporter des améliorations aux outils informatiques

pour respecter les objectifs attendus.

Il/elle communique sur l'avancement de ses projets au sein des instances de gouvernance : comités projet, comités de pilotage, revues de sprint...

Il/elle établit un reporting synthétique de l'activité pour rendre compte à sa hiérarchie du suivi des projets et doit également assurer une veille concurrentielle et technologique.

Il/elle doit intégrer et s'assurer des objectifs QSE et RSE dans son activité et son processus.

CONTRIBUTION A LA QUALITE, LA SECURITE ET L'ENVIRONNEMENT

A partir de la charte QSE, maîtriser, appliquer, contrôler et mesurer tous les aspects liés à la

qualité, la sécurité et l'environnement dans son service.

Le profil recherché

Critères indispensables

- Expérience confirmée (10 ans) en gestion de projets IT avec exposition multimétiers (logistique, marketing, finance, approvisionnement...).
- Capacité démontrée à formaliser les besoins : ateliers métier, expression de besoin, rédaction de cahier des charges.
- Forte rigueur organisationnelle : structuration des projets, suivi de planning, gestion de budget, reporting.
- Qualités relationnelles : accompagnement, pédagogie, capacité à fédérer et à faire adhérer les métiers.
- Excellente communication écrite (comptes rendus, synthèses) et aisance à reformuler clairement les besoins.
- Temps de trajet domicile-site : idéalement 45 minutes (120-130 km/jour allerretour max) pour rester viable financièrement et en qualité de vie.
- Adhésion à un contexte de transformation structurante, avec acceptation d'un environnement en évolution.
- No go : Profils banque/assurance

Connaissances (savoir-faire) :

- Maîtriser les architectures techniques et les bonnes pratiques d'urbanisation du SI

- Maîtriser les outils de pilotage de projet

- Savoir raisonner en termes de Qualité, Coûts, Délais

- Maîtriser les bases de données

- Connaître les normes et les procédures de sécurité informatique

- Savoir utiliser les logiciels du pack Office (Word, Excel, Outlook ...)

- Connaître le droit juridique des NTI

- Maintenir des connaissances sur le développement durable et la RSE

- Maîtriser l'environnement des systèmes d'information de la centrale (ERP, WMS, décisionnel...)

- Etre en veille en matière d'évolution technologique

- Maîtriser l'anglais professionnel et technique (oral et écrit)

- Maîtriser les outils de développement

- Maîtriser les différentes méthodologies de gestion de projet

- Avoir une aisance verbale et une bonne qualité rédactionnelle

Qualités requises (savoir-être) en outre de celles relatives à l'encadrement de

proximité :

- Savoir animer des groupes de travail

- Savoir arbitrer et prendre des décisions

- Savoir coopérer sur une base interdisciplinaire

- Avoir le sens de la communication et de la diplomatie

- Savoir prendre des initiatives et être force de proposition

- Savoir faire preuve d'esprit de logique et d'analyse

- Savoir faire preuve d'esprit de synthèse

- Savoir faire preuve d'anticipation et gérer les priorités

- Savoir donner de la perspective et du sens à ses projets

- Etre pédagogue (lors des missions de tutorat/formation)

Expérience Retail et logistique est un +

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