Chargé d'Accueil H/F - Apei Centre Alsace

L'APEI Centre Alsace, association médico-sociale à but non lucratif, déclarée d'utilité publique, travail à l'inclusion sociétale et l'accès aux droits, dont culturels, au sein de la cité.
L'ÉVASION est un établissement qui fait partie de l'association l'APEI Centre Alsace créé en 2004.
L'Évasion, est un ESAT artistique et culturel qui a comme support de travail la culture.
Il opère principalement dans 3 domaines :
- L'accueil dans notre salle de spectacle, (concerts, résidence, réunion, formation, séminaire, réalisation de goodies ....)
- Réalisation en arts plastiques et graphiques, (animation, fresque, tableau, exposition, carte de voeux, .).
- Réalisation de concert et animation avec notre groupe de musique.
Ces activités nous permettent d'accompagner les travailleurs en situation de handicap dans une démarche d'insertion par le travail.
L'ESAT a un agrément de 19 ETP pour des personnes en situation de handicap ayant une orientation ESAT.
Cette équipe de travailleurs est accompagnées par 10 salariés dédiés à la direction, l'encadrement, l'administratif ou sur des fonctions supports (ressources, communication).
L'équipe de l'accueil est composée de 5 travailleurs. Ils ont comme principales missions, l'accueil du public, lors des évènements, la billetterie, les contacts avec les artistes, la diffusion, le service de la petite restauration, la vente des articles présent à la boutique, la réception téléphonique de l'ESAT, ..
Ils peuvent être amenés à faire des stages ou des mises à dispositions dans le milieu ordinaire en fonction des leurs appétences et compétences.

Missions :
Sous l'autorité du chef de service, et en lien avec la direction :
Vous coordonnerez les activités de la salle de spectacle : réception des artistes, échanges avec les artistes, les partenaires, les fournisseurs (délais, besoin, etc.), gestion des stocks de matériel, planification, mise en oeuvre et bilan des projets, etc.
Vous accompagnerez l'équipe au quotidien : animation de réunions d'atelier, gestion des plannings, répartition des tâches et projets, suivi individualisé des créations en cours, co-écriture du bilan professionnel annuel de chaque personne, transmission de techniques nouvelles, etc.
Vous vous assurerez du bon déroulement des interventions hors des murs (diffusion, .).
Vous ajusterez vos méthodes pédagogiques en fonction des besoins collectifs et individuels des personnes, en valorisant leurs compétences et en favorisant l'acquisition de nouvelles.
Vous favoriserez la mise en place d'une dynamique de groupe et mettrez en place les conditions nécessaires au développement des compétences de chacun dans un souci de respect et d'écoute mutuelle
Vous participerez à maintenir et développer des liens et des partenariats entre L'Evasion et les acteurs culturels et (médico-)sociaux du territoire
Vous collaborerez à la diffusion et à la communication autour des prestations des ateliers et des manifestations se produisant à l'Évasion

Compétences
Idéalement :
- Diplôme de moniteur technique d'atelier.
- Connaissance du champ médico-social et appétence à travailler dans le domaine du handicap
Pédagogie adaptée aux différents publics, ouverture d'esprit et aisance relationnelle
Capacité d'initiative, créativité, curiosité et intérêt pour l'expérimentation pédagogique
Disponibilité, autonomie, polyvalence et grandes capacités d'adaptation
Sens de l'écoute et du travail en équipe, de la communication et du service
Gestion de groupes, solides compétences organisationnelles
Maîtrise des outils de bureautique (Pack Office, Outlook)
Un plus :
Si vous avez une compétence de plasticien ou de gestion de groupe de musique ou une compétence gestion du son et de la lumière d'une petite salle de spectacle ses compétences peuvent être un plus.
Rémunération à définir en fonction de l'expérience et la convention collective ccn66

Experience: Débutant accepté

Permis: B mention 96 - VL + remorque (PTAC < 4,25 T) souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des sièges sociaux

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.