Agent - Agente de Propreté et d'Hygiène H/F - Sarl Egns

Le poste :

Nous recherchons un agent ou une agente de propreté dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe à La Bohalle (49). En tant qu'agent de propreté, vous serez responsable de maintenir la propreté et l'hygiène des locaux, en assurant un environnement sain et agréable pour tous.

Horaires :

Ce poste est à pourvoir du lundi au vendredi de 17h00 à 20h00 soit 15 heures par semaine.
Un véhicule est indispensable.

Vos responsabilités :

Effectuer le nettoyage régulier des espaces intérieurs, y compris les bureaux, les sanitaires, les zones communes.
Gérer le rangement et le réapprovisionnement des produits d'entretien
Respecter scrupuleusement les protocoles de sécurité et d'hygiène en vigueur
Signaler toute anomalie ou dégradation constatée lors des interventions
Assurer la gestion efficace du matériel de nettoyage et veiller à son bon fonctionnement
Maintenir une attitude professionnelle et discrète lors de l'exécution des tâches

Nous recherchons :

Une personne ayant un peu d'expérience dans le domaine du nettoyage ou de l'entretien, mais une motivation sincère peut également être prise en compte
Une bonne maîtrise du nettoyage et des techniques associées (compétences en gestion)
Capacité à travailler de manière autonome tout en étant capable de collaborer avec une équipe
Sens du détail, rigueur et organisation sont indispensables pour réussir dans ce poste
Respect des normes d'hygiène et de sécurité en vigueur

Si vous êtes soucieux(se) du détail, fiable(e) et que vous souhaitez contribuer à la propreté d'un environnement professionnel, nous serions ravis de recevoir votre candidature.

Experience: 3 Mois

Compétences: Caractéristiques des produits d'entretien,Baliser les zones glissantes,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Préparer du matériel en prévision d'un travail

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Manoeuvre

Secteur d'activité: Nettoyage courant des bâtiments

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).