Assistant Traiteur - Événementiel H/F - Enfant Gate
- Boulogne-Billancourt - 92
- CDI
- Enfant Gate
Les missions du poste
Enfant Gâté est une maison de traiteur d'inspiration coréenne & japonaise, spécialisée dans les shootings et événements.
Nous recherchons un(e) Assistant(e) Traiteur pour accompagner l'organisation et le bon déroulement de nos prestations.
Missions
-Aide à l'organisation des prestations traiteur (shootings, événements, bentos)
-Coordination logistique : planning, commandes, livraisons
-Support sur site (mise en place, suivi, service)
-Relation clients et coordination avec l'équipe cuisine
-Participation à la présentation visuelle des buffets
Profil recherché
-Première expérience en traiteur / événementiel appréciée
-Très bon sens de l'organisation et autonomie
-Anglais professionnel requis
-Sens esthétique, intérêt pour le design et l'art
-Intérêt pour la gastronomie
Conditions
-CDI ou CDD ou Freelance selon profil
-39h/ semaine
Travail principalement en semaine
-Août non travaillé, 2 semaines de congés en décembre
-Rémunération selon profil + prime liée aux objectifs
Paris / Île-de-France
Candidature : ****@****.**
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Améliorer des procédures administratives,Assurer le suivi des commandes et la gestion des stocks,Classer des documents,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité,Utiliser les outils numériques,Très bon sens de l'organisation et autonomie,Intérêt pour la gastronomie et le travail soigné,Autonomie, fiabilité et esprit d'équipe,Sens esthétique, intérêt pour le design et l'art
Langues: Anglais souhaité
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Activités des sièges sociaux
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).