Recrutement Isigny Sainte Mère

Controleur Fournisseurs Produits Secs H/F - Isigny Sainte Mère

  • Isigny-sur-Mer - 14
  • CDI
  • Isigny Sainte Mère
Publié le 13 janvier 2026
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Les missions du poste

La Coopérative Isigny Sainte-Mère est désormais un acteur économique majeur et s'impose comme l'un des plus grands employeurs de la région. Elle tient sa renommée de par ses produits d'excellence qui relèvent d'un savoir-faire unique, traditionnel et ancestral reconnu dans le monde entier. En 10 ans, son chiffre d'affaires a doublé, pour dépasser aujourd'hui le demi-milliard d'euros. Il en est de même pour son effectif qui dépasse aujourd'hui les 1000 salariés. Ce sont eux qui oeuvrent quotidiennement à valoriser le lait de leur terroir à travers la fabrication de beurres, crèmes, fromages aux saveurs uniques et à la renommée internationale. Isigny Sainte-Mère est également une experte mondiale dans la production de poudre de lait infantile, et nourrit ainsi 2,5 million de bébés par jour dans le monde entier.

Cette croissance relève de la stratégie de l'entreprise qui à travers ses divers métiers parvient à valoriser totalement le lait de ses producteurs. Depuis quelques années, Isigny Sainte-Mère affiche clairement son ambition et sa vision stratégique par ses nombreux investissements :

- 2015 : démarrage d'une seconde usine de production de lait infantile permettant de doubler les capacités de production
- 2018 : inauguration d'un laboratoire ultramoderne de 2400m2 accueillant chaque jour 90 salariés pour plus d'un million d'analyses par an
- 2019 : acquisition des Caramels d'Isigny
- 2020 : agrandissement des caves de Mimolettes
- 2021 : construction d'une troisième usine de fabrication de lait infantile pour un objectif global de 70000 tonnes de production par an
- 2022 : construction d'une usine de production de fromages à Pâtes Pressées sur Chef du Pont

Il est temps pour vous de venir contribuer au développement de notre Coopérative, reconnue comme l'un des Meilleurs Employeurs en France par le magazine Capital tous les ans depuis 2017. De l'engagement, du challenge, une appartenance c'est ce qui fait chaque jour l'identité de la Coopérative Isigny Sainte-Mère, qui malgré sa grandeur, reste proche et à l'écoute de ses salariés.

Si vous aussi vous souhaitez partager l'expérience Isigny, n'attendez-plus, postulez sur ce poste.

Prix et Reconnaissances

- Isigny Sainte-Mère a été reconnue " Entreprise du patrimoine vivant "
- Isigny Sainte-Mère est la société laitière la plus médaillée au Concours Général Agricole (plus de 300 médailles en 25 ans).
- Isigny Sainte-Mère commercialise ses produits dans plus de 80 pays dans le monde

Valeurs & Engagements

- Isigny Sainte-Mère est une coopérative laitière qui appartient à ses producteurs.
- Des salariés engagés et passionnés pour la réussite de leur entreprise.
- Notre lait est collecté localement dans une zone de 100km autour d'Isigny sur Mer.
- Dans le respect de l'AOP, les producteurs de la coopérative garantissent 1 hectare de pâturage pour 3 vaches au moins 7 mois de l'année.
- Isigny Sainte-Mère est engagée dans une démarche de développement durable à travers notamment les certifications ISO14001, ISO50001 et dans un programme de réduction des émissions de CO2.

Pour aller plus loin découvrez notre région, en partenariat avec Attitude Manche :

- Notre région : https://youtu.be/1R-ovbOMeb4
- La vie des salariés : https://youtu.be/pHrjqqz2MfEAu sein d'une équipe de 8 personnes, et rattaché(e) à l'Adjoint Contrôles à Réception, il/elle effectue les prélèvements de matières premières et articles de conditionnement à chaque réception, et réalise le contrôle de ces prélèvements selon le plan de contrôle. Le Contrôleur qualité fournisseur (H/F) assure les missions suivantes :

A réception :

- Prélever les échantillons d'articles de conditionnement et d'ingrédients
- Identifier les échantillons de matières premières puis les acheminer au laboratoire
- Enregistrer les prélèvements effectués
- Procéder aux contrôles en suivant le plan de contrôle à réception
- Vérifier les articles de conditionnement par rapport aux BAT transmis par le service Achats
- Identifier les articles non conformes
- Classer les BAT transmis par le service Achats
- Assurer la traçabilité exhaustive des emballages à réception afin de répondre aux demandes clients
- Proposer des améliorations du plan de contrôle à réception des articles de conditionnement
- Fournir le laboratoire en ingrédients pour analyses

A la collecte :

- Collecter et trier les échantillons prélevés en production tout au long du process à destination du Laboratoire Poudres et du Service Qualité Poudres
- Collecter les dossiers de lots, et le matériel à autoclaver, puis le redistribuer dans les ateliers
- Assurer la mise à disposition des échantillons clients en suivant le planning de production et les consignes du Service Qualité Poudres
- Contrôler l'intégrité, l'aspect visuel et la conformité des échantillons prélevés pour les clients en suivant le plan de contrôle
- Informer le Service Qualité Poudres et/ou le Laboratoire Poudres de tout retard de mise à disposition des échantillons et de toute anomalie
- Respecter, lors des entrées dans les ateliers de production, les règles d'hygiène (tenue, lavage des mains, flux, matériels, etc.) et de sécurité mises en place

Le profil recherché

Vous êtes titulaire d'un Bac Pro Laboratoire, Contrôle Qualité ou Agroalimentaire, ou disposez d'une expérience équivalente.

Vous maîtrisez les techniques de prélèvement, les plans de contrôle à réception des produits secs ainsi que les outils informatiques. Rigoureux(se), organisé(e), autonome et réactif(ve), vous savez rendre compte de votre activité, communiquer avec discrétion et être force de proposition afin de garantir la fiabilité des prélèvements et des contrôles réalisés.

Nous vous proposons

- Un package salarial complet
- Des avantages : 13ème mois, participation et intéressement, tickets restaurants, mutuelle, prévoyance, retraite supplémentaire, CET, PERCOL, Comité d'Entreprise (chèques cadeaux, voyages, commandes groupées, réductions diverses, etc)
- Un parcours d'intégration et des formations personnalisés en présentiel et/ou en E-learning (16 000 heures de formation par an)
- Des possibilités d'évolution et pourquoi pas une carrière au sein d'Isigny Sainte-Mère (ils étaient intérimaires ou alternants, ils sont aujourd'hui Adjoint Production!)

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