Ingénieur Commercial Grand Compte Aéronautique H/F - Welljob

Nous recherchons pour notre client spécialisé dans l'aéronautique, un ingénieur commercial grand compte.
1. Missions générales / Finalité
- Vendre les produits de l'entreprise et du Groupe, et assurer le SAV commercial
2. Relations de travail
- Reporte aux directeurs de site et au directeur commercial du Groupe
- Interagit en externe avec les clients de l'entreprise et du Groupe
- Interagit en interne avec les assistantes commerciales
3. Description des activités significatives
- assure la prospection en accord avec les objectifs,
- assure les rendez-vous « face to face »,
- collecte et communique les besoins clients à l'entreprise,
- assure la relation commerciale avec les clients,
- participe à la définition de la stratégie commerciale
- peut rédiger des offres techniques et commerciales à la demande des directeurs de site
4. Responsabilités exercées et latitude d'action
- a autorité pour le choix de son emploi du temps et des visites clients.
5. Connaissances professionnelles spécifiques
- Maitrise des techniques de vente
- Maitrise des techniques de négociation
- Connaissance des techniques de marketing
- Maitrise des techniques de commerce international
- Connaissance des produits de l'entreprise
- Connaissance de l'anglais et/ou d'une autre langue étrangère
- Maitrise des outils bureautiques
Mission en vue d'une embauche, 35H/S, du lundi au vendredi.
Voiture de fonction.
Vous avez toutes les compétences requises, ce poste est à vous donc contactez nous!!

Experience: 5 An(s)

Compétences: Négocier des solutions techniques ou financières avec un client,Recueillir et analyser les besoins client

Langues: Anglais exigé

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.