Chef du Service de Documentation Criminelle - Rouen H/F - Direction zonale de Police Nationale – OUEST

Groupe RIFSEEP:1

Vos activités principales:
- Encadrement, animation et gestion du service
- Contrôle qualité du système de Traitement des Antécédents Judiciaires (TAJ), outil majeur de la police nationale en sa qualité de base de données indispensable aux effectifs pour les rapprochements judiciaires;
- Intégration des procédures judiciaires clôturées dans la base ANADOC;
- maintien des délais de traitement des procédures d'archivage; suivi des dossiers d'enquête du SIPJ de Rouen et des suites judiciaires transmises par les TJ du ressort, gestion et coordination de l'équipe d'accueil, suivi des statistiques du SDC, accompagnement de la mise en place d'ANADOC et de la PPN (projets nationaux).
Le chef SDC est associé à l'équipe de la division du pilotage opérationnel et notamment du secrétariat judiciaire et du bureau de la performance.

Votre environnement professionnel:

Activités du service
Le SIPJ de Rouen est chargé de lutter contre toutes les formes nationales et transnationales de la criminalité organisée. Le SDC est particulièrement en charge de l'archivage des procédures diligentées par les services de police de la région Normandie et de la mise à jour du TAJ.

Composition et effectifs du service
Effectif total du SIPJ de Rouen: 216 au 01/12/2025
Division du pilotage opérationnel: 1 CCD, 1 CC, 9 CEA, 30 PATS

Liaisons hiérarchiques
Responsable hiérarchique direct N+1: Chef de la DPO, N+2: Chef SIPJ Rouen

Liaisons fonctionnelles
Partenaires directs : - Services de Police : services de la DIPN 76, DZSI, DNPJ
Autres : Gendarmerie, Douanes, DPSD, Préfectures

Connaissances techniques
Avoir des compétences juridiques
niveau initié requis
Avoir des compétences en informatique - bureautique
niveau pratique requis
Connaître l'environnement professionnel
niveau pratique requis

Savoir-faire
Savoir appliquer la règlementation
niveau pratique requis
Savoir travailler en équipe
niveau maîtrise requis
Savoir s'organiser
niveau maîtrise requis
Savoir manager
niveau maîtrise requis

Savoir-être
Avoir le sens des relations humaines
niveau maîtrise requis
Savoir accueillir
niveau pratique requis
Savoir s'adapter
niveau maîtrise requis
Savoir communiquer
niveau maîtrise requis