Recrutement IME la Sitelle

Educateur Spécialisé - Educatrice Spécialisée H/F - IME la Sitelle

  • Reims - 51
  • CDD
  • IME la Sitelle
Publié le 14 janvier 2026
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Les missions du poste

Pour l'établissement l'IME La Sittelle situé à REIMS et sous l'autorité de la Directeur, l'éducateur(trice) spécialisé(e) sera chargé(e) de :

- Élaborer, mettre en oeuvre, coordonner et évaluer le projet personnalisé, en plaçant la personne accompagnée au coeur de la démarche et en concertation avec l'ensemble des acteurs du projet,
- Recueillir et analyser les besoins et attentes de la personne accompagnée, tout en proposant des axes d'accompagnement réalisables,
- Rédiger le projet en suivant la méthodologie définie par le projet d'établissement,
- Mettre en oeuvre et accompagner au quotidien le projet,
- Assurer un appui technique et pédagogique des autres professionnels dans la méthodologie de projet,
- Rédiger les écrits professionnels liés à l'accompagnement en respectant les échéances,
- Rédiger les relevés d'incidents,
- Veiller à la sécurité des personnes et des biens et alerter.
- Guider et/ou effectuer des actes du « prendre soin » afin d'assurer le bien-être physique et psychique dans le respect des dispositions légales,
- Administrer les traitements en respectant la procédure « le circuit du médicament » et assurer certains de soins par délégation de l'infirmier(e),

Horaires d'externat.

Prise de poste : dès que possible

Contrat jusqu'au 22/12/2026

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté - Sur un domaine similaire

Compétences: Connaissance des Troubles du Spectre Autistique,Maitrise de l'outil informatique

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.

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