Conducteur de Ligne Agroalimentaire en 2x8 H/F - MYRECRUTEUR

Envie d'assurer la conduite de lignes de production dans le secteur de l'agroalimentaire ?

Alors la suite peut vous intéresser !

Notre client recherche un Conducteur de Ligne Agroalimentaire en 2x8.

Envie de rejoindre leur structure ?VOICI VOS MISSIONS :

Sous la responsabilité du chef d'équipe et du responsable production, vous serez en charge de conduire différentes lignes de production automatisées de conditionnement.

Missions principales :

- Être garant du bon fonctionnent de la ligne de conditionnement
- Assurer la maintenance de premier niveau
- Garantir la productivité en fonction du cahier des charges du client
- Veiller au respect des normes de la qualité
- Remonter à son responsable les problématiques rencontrées et assurer le suivi de sa productivité

VOTRE PROFIL :

De niveau Bac, vous justifiez idéalement d'une première expérience en industrie.

CE QUE PROPOSE L'ENTREPRISE :

- Poste en CDI en horaire de 2x8
- Rémunération selon profil : 27-30k/an
- 13ème mois
- Prime d'objectifs (individuels et/ou collectifs)
- Prime de partage de la valeur
- Tickets restaurants
- RTT

QUI SOMMES NOUS ?

MYRECRUTEUR est un cabinet de recrutement spécialisé dans les recrutements en CDI pour le secteur industriel. Nos consultants sont experts dans vos métiers sur le Grand Ouest. Nous prenons le temps de comprendre votre projet pour vous proposer des opportunités qui vous correspondent. Si ce poste vous intéresse, vous pouvez m'envoyer votre candidature. Je suis Luana, et je recrute des profils techniques pour des entreprises du secteur industriel depuis une dizaine d'année. Pour en savoir plus sur moi c'est par ici : http://****/in/luana-donadoni

Voici comment ça va se passer coté MYRECRUTEUR :

- Un échange téléphonique pour valider ce que vous avez fait et ce que vous voulez faire.
- Un entretien en visioconférence pour approfondir vos compétences et l'adéquation de votre projet et celui de notre client.

Et puis le déroulement coté client :

- Vous rencontrez le Responsable Technique et la Responsable RH de l'entreprise qui propose le poste
- Vous visitez le site et découvrez le parc machine
- Si vous et le client avez envie de travailler ensemble, vous signez un contrat avec lui !