Ingénieur Commercial Itinérant Services H/F - Eaton

Eaton is an intelligent power management company dedicated to protecting the environment and improving the quality of life for people everywhere. We make products for the data center, utility, industrial, commercial, machine building, residential, aerospace and mobility markets. We are guided by our commitment to do business right, to operate sustainably and to help our customers manage power today and well into the future. By capitalizing on the global growth trends of electrification and digitalization, we're helping to solve the world's most urgent power management challenges and building a more sustainable society for people today and generations to come.
Founded in 1911, Eaton has continuously evolved to meet the changing and expanding needs of our stakeholders. With revenues of nearly $25 billion in 2024, the company serves customers in more than 160 countries. For more information, visit Follow us on .Eaton est un groupe international spécialisé dans les solutions de gestion de l'énergie, reconnu pour son expertise technologique et pour son engagement en faveur de la sécurité, de l'efficacité et du développement durable.

Notre entité Services accompagne nos clients tout au long du cycle de vie de leurs installations électriques : maintenance, modernisation, contrats de service, optimisation et continuité d'activité. Rejoindre Eaton, c'est intégrer une entreprise à taille humaine au sein d'un groupe mondial, où innovation rime avec excellence opérationnelle.

Missions

Rattaché(e) à la Direction Commerciale Services, vous êtes responsable du développement du chiffre d'affaires de votre zone géographique et de la promotion des offres de service Eaton auprès d'une clientèle variée : installateurs, facility managers, utilisateurs finaux, prescripteurs...

Vos principales responsabilités :

- Représenter Eaton auprès des clients et promouvoir l'ensemble des offres de Services.
- Mettre en oeuvre la politique commerciale définie par la Direction.
- Atteindre vos objectifs commerciaux et déployer les plans d'actions nationaux et régionaux.
- Mettre en place des actions de prescription régionales et nationales ; coordonner les initiatives en lien avec les axes stratégiques de l'entreprise.
- Assurer la remontée d'informations clients (stratégie, produits/services utilisés, concurrence...).
- Piloter les actions d'information et de prescription « Service » auprès des influenceurs et décideurs.
- Gérer des comptes nationaux sur votre territoire en lien avec les Key Account Managers.
- Rédiger, suivre et relancer les offres de prix ; négocier les renouvellements et nouveaux contrats.
- Rédiger régulièrement des rapports d'activité et utiliser les outils commerciaux (CRM, CPQ, SAP...).
- Gérer l'ensemble des aspects administratifs : offres, contrats, processus de signature, facturation.
- Respecter les règles de sécurité et de comportement définies par Eaton.
- Travailler en transversal pour assurer la bonne facturation jusqu'au paiement.
- Enrichir et mettre à jour la base installée des matériels Eaton chez les clients.
- Exploiter cette base pour développer les ventes de services : nouveaux contrats, Life Cycle Management.

Profil recherché

- Formation Bac +2 en électrotechnique, électricité ou en vente.
- Expérience de 3 à 5 ans en environnement commercial, idéalement dans le domaine des services techniques ou électriques.
- Bonne compréhension des environnements électriques (courants forts et faibles).

Compétences

Techniques :

- Connaissances en électricité et en environnements techniques.
- Techniques de vente et négociation.
- Maitrise des outils informatiques (CRM, SAP...) et bases en anglais.

Personnelles :

- Capacité d'écoute, résilience, pugnacité.
- Curiosité, ouverture d'esprit.
- Travail en équipe, sens du service client.
- Autonomie dans l'organisation et la prospection.

Pourquoi nous rejoindre ?

- Groupe international : Intégrez un leader mondial reconnu pour son innovation et son expertise.
- Évolution interne : De nombreuses opportunités de carrière au sein du groupe.

- Avantages salariés :
- Tickets restaurant (prise en charge 60 %).
- Participation employeur à 60 % sur les titres de transport.
- Mutuelle.
- Comité d'entreprise (CE).
- #LI-JC2

Nous nous engageons à garantir l'égalité des chances en matière d'emploi pour les candidats et les employés. Nos processus de recrutement s'appuient sur des critères de sélection équilibrés et évitent toute discrimination illégale envers les candidats en raison de leur âge, de leur couleur, de leur handicap, de leur situation matrimoniale, de leur origine nationale, de leur genre, de leur identité de genre, de leurs informations génétiques, de leur race ou origine raciale, de leur religion, de leur orientation sexuelle ou de tout autre statut protégé ou requis par la loi.