Comptable Domaine Viticole - Temps Partiel 14H - Semaine H/F - Apecita

À propos de nous

Domaine viticole indépendant de 130 ha dans l'Aude, Château Grand Moulin vinifie et embouteille l'ensemble de sa production, majoritairement destinée à l'export. Plus d'infos : www.chateaugrandmoulin.com

Votre rôle

Dans le cadre d'un départ à la retraite, nous recrutons un(e) Comptable à temps partiel. Vous assurerez la gestion comptable, fiscale et sociale du domaine, en lien avec l'expert-comptable, tout en supervisant une assistante comptable.

Vos missions principales

Supervision de l'assistante comptable (facturation, relances, fournisseurs, rapprochements, DAE, administratif)
Suivi de la trésorerie
Déclarations fiscales et douanières (TVA, DEB)
Gestion des impayés et commissions représentants
Clôtures annuelles des stocks
Suivi budgétaire et analytique
Reporting financier à l'expert comptable
Interaction avec fournisseurs, clients, commissaire aux comptes, banques
Gestion sociale : contrats, paie, DSN, registres, DUER, sécurité
Suivi informatique (logiciels, prestataires)

Profil recherché
Bac +2/3 en comptabilité
4 à 5 ans d'expérience, idéalement dans le secteur viticole
Maîtrise d'Excel et des logiciels Isavigne, Isacompta, Isapaye
Rigueur, autonomie, sens du détail
Qualités relationnelles, discrétion, polyvalence
Conditions

CDI - 14h/semaine
Prise de poste : dès que possible
Lieu : Lézignan-Corbières
Salaire : 14 à 17 € brut/h selon profil

Pourquoi vous allez aimer travailler avec nous

Une entreprise familiale, stable et reconnue
Un environnement de travail serein, avec une équipe engagée
Une vraie autonomie dans vos missions
Un tuilage prévu pour une transition confortable
Un poste polyvalent, au coeur de l'activité du domaine
Des horaires compatibles avec un équilibre de vie

Experience: 4 An(s)

Compétences: Logiciels comptables,Analyser les documents comptables et fiscaux,Contrôler des écritures comptables,Etablir un reporting de trésorerie,Garantir la fiabilité des comptes et des documents comptables,Gérer la paie,Gérer les déclarations sociales et fiscales (DSN, URSSAF, caisses de retraite, etc),Participer à la préparation des bilans comptables,Préparer des documents comptables,Préparer les opérations de clôture mensuelle, trimestrielle et annuelle,Vérifier l'enregistrement d'opérations bancaires et de justificatifs comptables réglementaires

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).