Commercial - Commerciale Junior H/F - Croque Gel Nord

Croque Gel est une entreprise familiale qui attache une importance toute particulière à la mise en valeur des compétences humaines pour participer au développement de l'entreprise.
Notre objectif est de donner à chacun la possibilité d'améliorer ses compétences, de se développer et de s'épanouir pour réussir dans son métier.Encadré(e) et formé(e) par un responsable commercial, vous aurez pour missions :

- Prospecter de nouveaux clients (terrain, téléphone, digital)
- Présenter et vendre les produits/services de l'entreprise
- Identifier les besoins clients et proposer des solutions adaptées
- Développer et fidéliser le portefeuille clients de la société
- Participer aux challenges commerciaux et à la dynamique d'équipe
- Représenter l'entreprise avec énergie et bonne humeur

Profil recherché

- Formation commerciale souhaitée
- Débutant(e) accepté(e), motivation et envie d'apprendre essentielles
- Aisance relationnelle et sens du contact
- Goût du challenge et esprit de persuasion
- Organisation, rigueur et dynamisme
- Envie de progresser et de se dépasser

Ce que nous offrons

- Formation complète aux méthodes et produits
- Accompagnement personnalisé
- Rémunération : fixe + variable attractif et non plafonné
- Véhicule de service
- Ambiance de travail conviviale et bienveillante
- Un métier sans routine où ton énergie fait ton salaire

Chez CROQUE GEL, plus tu t'investis, plus tu progresses et plus tu gagnes.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Méthodologies de prospection,Techniques d'écoute active,Types de produits d'alimentation,Conseiller, accompagner une personne,Présenter et valoriser un produit ou un service,Recueillir et analyser les besoins client,Vendre ou louer des produits ou des services

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Vente à distance sur catalogue spécialisé

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.