Assistante Administrative et Comptable Secteur Automobile H/F - Alp Auto

Agent PEUGEOT, recherche une assistante administrative et comptable pour gérer un poste administratif varié, polyvalence demandée.

Vos missions :
*saisie écritures comptables (achats) sur logiciel VULCAIN FIDUCIAL (formation prévue),
*saisie des encaissements,
*rapprochements bancaires,
*relances clients,
*classement.

Expérience exigée.

Notre objectif, intégrer une assistante au sein d'une équipe de 3 personnes en administratif, ses qualités principales :
la polyvalence, la rigueur et la bonne humeur.

Poste disponible de suite à temps plein ou tiers temps, à discuter.

Experience: 2 An(s)

Compétences: Logiciels comptables,Comptabilité client,Comptabilité fournisseurs,Comptabilité générale,Gestion comptable,Gestion des dossiers administratifs,Maîtrise du pack Office (Word, Excel, Outlook, PowerPoint),Codifier une facture,Archiver des dossiers et documents de référence,Collecter les informations nécessaires à l'établissement des paies (heures travaillées, absences, congés, primes, etc.),Enregistrer les opérations comptables dans les livres de comptes (achats, ventes, encaissements, paiements, etc),Enregistrer les recettes d'une entreprise,Etablir un état de rapprochement bancaire,Faire preuve d'appétence pour l'utilisation de logiciels numériques et de nouvelles technologies,Gérer les notes de frais,Participer à la préparation des bilans comptables,Préparer des documents comptables,Procéder à l'encaissement,Traiter et transmettre des informations chiffrées ou codées,Traiter les factures et les rapprochements bancaires,Utiliser les outils numériques,Vérifier l'enregistrement d'opérations bancaires et de justificatifs comptables réglementaires,Vérifier les factures et les paiements,POLYVALENCE

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Entretien et réparation de véhicules automobiles légers

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.