Recrutement Sla Conseils

Technicien - Technicienne de Maintenance d'Ascenseurs H/F - Sla Conseils

  • Rouen - 76
  • CDI
  • Sla Conseils
Publié le 14 janvier 2026
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Les missions du poste

Entreprise spécialisée dans la mobilité intelligente, respectueuse des Hommes et de l'environnement, nous plaçons la sécurité et la qualité de service au coeur de nos priorités.

Chaque nouveau collaborateur bénéficie d'un parcours d'intégration personnalisé, comprenant des formations internes, une période de tutorat et des journées dédiées à la sécurité, avec un objectif clair : Zéro Accident.

Participez à la mobilité de demain !

Poste

Nous recrutons un Technicien de maintenance ascenseurs (H/F) pour une agence située en Normandie, basé(e) à Rouen (76).

Zone d'intervention : département de la Seine-Maritime (76)

Contrat : CDI - Temps plein

Prise de poste : dès que possible

Rattaché(e) au Responsable Service Clients, vous assurez la maintenance préventive et curative d'un parc d'appareils.

Missions

Assurer l'entretien, le dépannage et les petites réparations d'un parc d'ascenseurs, escaliers mécaniques et fermetures automatiques

Représenter l'entreprise auprès des clients de votre parc

Remonter les anomalies techniques et proposer des axes d'amélioration

Contribuer à l'amélioration continue de la sécurité, de la qualité de service et de la satisfaction client

Assurer les astreintes selon le planning établi

Déplacements

Déplacements départementaux (76)

Profil recherché

Expérience en maintenance d'ascenseurs et/ou de portes automatiques

Bon relationnel et sens du service client

Formation :

Professionnel des ascenseurs ou

Bac / BTS Électrotechnique, Bac Pro EIE, MSMA ou équivalent

Permis B boîte manuelle obligatoire

Compétences attendues

Maintenance préventive

Maintenance et dépannage

Génie ascenseurs

Électricité

Langue

Français : niveau courant (C1) - utilisation quotidienne

Diversité & inclusion

Nous encourageons toutes les candidatures et garantissons un processus de recrutement respectueux de la diversité et exempt de toute discrimination.

Le profil recherché

Experience: 2 An(s)

Compétences: Règles de sécurité,Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux,Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité,Délimiter un périmètre de sécurité,Sécuriser le périmètre d'intervention

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

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