Chef de Projet Réalisation - Exécution H/F - Iga Ressources
- Neuville-sur-Oise - 95
- CDI
- Iga Ressources
Les missions du poste
IGA Ressources, agence de recrutement spécialisée dans les métiers de l'industrie, recherche pour un de ses clients un/une Chef(fe) de projet réalisation / exécution (H/F) qui va garantir la bonne exécution des projets dans le respect des objectifs de sécurité, coûts, délais, qualité, gestion des risques et optimisation des ressources.
- Participer à la présentation des procédures de réalisation aux différents intervenants clés des projets et veiller à leur application durant les phases d'exécution et de réalisation
- Élaborer et tenir à jour une matrice des risques, assurer son suivi et mettre en place les plans de mitigation associés
- Réaliser des analyses d'avancement, des prévisions budgétaires et proposer des plans d'actions correctifs
- Élaborer des rapports détaillés de suivi des projets précisant l'avancement de chaque lot, les enjeux et les points d'alerte
- Établir le budget global de réalisation intégrant l'ensemble des contrats fournisseurs et prestataires ainsi que leurs échéances
- Assurer le suivi de la facturation, le contrôle de l'évolution des budgets et la mise en place d'indicateurs d'alerte financière
- Coordination technique et suivi des travaux
- S'assurer de la réalisation des travaux dans le respect du cahier des charges, des normes en vigueur, de la réglementation et des règles QHSE (Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement)
- Assurer la préparation, le suivi technique et la coordination des activités sur le terrain
- Veiller à la bonne gestion des sous-traitants, au respect des consignes de sécurité et à la qualité d'exécution des travaux
- Veiller à ce que l'ensemble des livrables respecte les normes de qualité définies
- Superviser les inspections, contrôles et tests réalisés sur le terrain
- Assurer la clôture administrative et technique des projets
- Piloter la réception des travaux et la livraison des livrables finaux aux utilisateurs (Exploitation, Finance)
Profil recherché :
- Diplôme universitaire ou école d'ingénieurs en génie mécanique, électrotechnique, génie industriel ou équivalent (ou formation technique équivalente).
- Minimum 5 ans d'expérience dans le développement ou la construction de projets solaires, stockage et/ou éoliens.
- Permis B requis.
- Solide expertise en gestion de projets industriels ou énergétiques.
- Connaissances approfondies de plusieurs maillons de la chaîne de valeur : Éolien, solaire photovoltaïque, systèmes de stockage d'énergie, raccordement réseau.
- Maîtrise des outils informatiques, notamment MS Project et Excel.
- Français et anglais courants (oral et écrit).
- L'allemand constitue un atout.
- Leadership et excellentes qualités relationnelles.
- Capacité à travailler dans un environnement international et multiculturel.
- Autonomie, proactivité et sens des responsabilités.
- Capacité à gérer plusieurs projets simultanément.
- Aptitudes avérées à la négociation et à la communication.
- Organisation, esprit de synthèse et priorisation.
- Sens du résultat, ténacité et force de proposition.
Statut : Cadre
Le profil recherché
Experience: 5 An(s)
Compétences: Concevoir et gérer un projet,Définir la stratégie financière d'une structure,Déterminer des axes d'évolution technologiques,Elaborer des propositions techniques,Identifier les contraintes d'un projet,connaissances éoliennes, systèmes solaires PV...,connaissances financières,développement ou construction de projet
Langues: Allemand souhaité,Anglais souhaité
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.