Metteur au Point Nouvelles Installations H/F - C2l Conseil

Votre mission

Sous la supervision du Conducteur de Travaux, vous assurez la responsabilité technique de la mise au point et de la mise en service d'ascenseurs, élévateurs ou escaliers mécaniques dans le cadre des nouvelles installations.
Votre objectif : garantir que chaque installation respecte les normes réglementaires et présente un niveau de finition conforme aux attentes du client et du Service Après-Vente.

Vos principales responsabilités :

Appliquer les règles et consignes de sécurité dans toutes vos interventions (techniques et déplacements).
Poser et assembler les différentes pièces de l'appareil selon les méthodes de montage ou de modernisation.
Assurer la traçabilité des étapes du chantier et des difficultés rencontrées via les feuilles de mission.

Type de contrat : CDI
Ce poste s'adresse à des professionnels des ascenseurs ou profils techniques équivalents.

Profil recherché

Expérience confirmée dans un environnement technique, idéalement dans le secteur des ascenseurs, automatismes, contrôle d'accès, chauffage ou similaire.
Qualités relationnelles reconnues, sens du service et de la satisfaction client.
Autonomie, rigueur et pragmatisme, avec une bonne maîtrise des outils informatiques.
Formation : BEP Électrotechnique, CAP, Bac Pro EIE, MSMA ou équivalent.

Points clés du profil

Expérience confirmée en mise en service d'ascenseurs, avec autonomie complète sur ce type d'intervention.
Minimum 4 ans d'expérience dans le secteur des ascenseurs, idéalement en montage.

Experience: 3 An(s)

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).