Animateur - Animatrice du Service Jeunesse H/F - Commune d Yzeure
- Yzeure - 03
- CDI
- Commune d Yzeure
Les missions du poste
Missions principales exercées sous l'autorité du responsable hiérarchique
Encadrer un groupe d'enfants variant de 8 à 18, selon les âges et les missions durant les temps péri et extrascolaires :
Accueil périscolaire (avant et après l'école, pause méridienne et mercredi)
Accueil extrascolaire (vacances scolaires)
Assurer la sécurité physique, mentale et affective de l'enfant
Proposer des projets d'animation pour des groupes d'enfants âgés de 3 à 17 ans en lien avec le projet pédagogique et le PEDT
Préparer et mettre en oeuvre les animations avec les enfants
Aménager des espaces d'évolutions selon les activités dans le respect des règles de sécurité
Participer aux différents temps de vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène
Participer aux réunions de préparation ;
Participer à l'entretien et rangement des salles d'animation et des espaces de vie afin de faciliter le travail des agents de service
Assurer la charge affective, psychologique et sociale des enfants durant les différents temps d'accueil
Assurer la continuité du service public aux familles sur les différents temps de la journée de l'enfant
Assurer le bon fonctionnement de son lieu d'accueil
Participer à l'accueil, la communication et le développement des relations entre les différents acteurs et particulièrement les familles
Gérer les pointages des présences des enfants
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants,Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.