Chef d'Équipe Électricité Tertiaire H/F - E2M
- Libourne - 33
- CDI
- E2M
Les missions du poste
Rejoignez E2M, une équipe de passionnés !
La société E2M, (Etudes Méthodes et Maintenance) forte de ses 200 collaborateurs, se distingue par son expertise dans les domaines des installations électriques (industrielle et tertiaire), de la CVC, de la chaudronnerie-métallerie et des process viticoles. Nous accompagnons nos clients de la conception à la réalisation de leurs projets.
Nos agences, idéalement situées dans le grand quart sud-ouest de la France, garantissent une réactivité sans faille pour la mise en oeuvre de travaux et la maintenance des équipements, tant en France qu'à l'international.
Chez E2M, nous valorisons la qualité et l'esprit d'équipe. Si vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant et contribuer à des projets variés et passionnants, rejoignez-nous dès maintenant !
Pourquoi nous choisir ?
- Excellence et Innovation : Nous repoussons constamment les limites pour offrir des solutions de pointe à nos clients.
- Croissance et Développement : Rejoignez une entreprise en pleine expansion et saisissez des opportunités de carrière stimulantes.
- Environnement Collaboratif : Travaillez au sein d'une équipe soudée et bienveillante, où vos idées et initiatives sont valorisées.
Rejoignez-nous pour bâtir un avenir électrique et passionnant ensemble !Très qualifié et proche du terrain, le chef d'équipe est le responsable d'une petite équipe qu'il doit animer et conduire en assurant la liaison avec son responsable hiérarchique. Il est chargé, avec son équipe, dont il organise les activités, de la bonne réalisation des travaux ou d'assurer la maintenance ou le dépannage des installations. Pour le déroulement du chantier, le chef d'équipe est
amené à prendre toutes les initiatives nécessaires à l'organisation et la réalisation technique des tâches à effectuer par son équipe selon les directives de son responsable hiérarchique. Il veille à tenir les délais impartis, à assurer la qualité du travail et respecter la réglementation en vigueur et les consignes de sécurité. Il est le garant de la réalisation des travaux à la satisfaction du client et de l'entreprise sur le chantier dont il a la responsabilité.
Vous animez une petite équipe de 1 à 2 collaborateurs.
Missions principales :
Production :
Le chef d'équipe doit être moteur dans la réalisation des travaux et au
quotidien, il est amené, à partir du dossier technique de réalisation qui lui sera remis par son responsable hiérarchique et des consignes complémentaires de ;
- Tirer et poser le chemin de câbles (monteur câbleur)
- Installer le matériel, remplacer les pièces, surveiller les commandes électriques
- Lire et interpréter les schémas électriques, électroniques et les automatismes
- Faire le raccordement électrique
- Travailler en hauteur sur des nacelles si le cheminement est en hauteur
- Réaliser les tests électrique
Organisation du travail et encadrement d'équipe :
- Définir les moyens techniques et en personnel (quantité, profil ou métier) appropriés à la prestation
- Préparer le chantier : contrôler la commande, vérifier que tout le matériel nécessaire à l'installation soit au complet, charger/décharger le camion, protéger les sols et meubles...
- S'organiser et proposer des solutions techniques
- Assurer le suivi du consommable et matériel chantier - Contrôle réception matériel sur chantier et remontée litige ou retard des livraisons prévues (service achats, fournisseurs, etc.)
- Planifier le travail et les approvisionnements
- Transmettre et expliquer les instructions de production
- Affecter les postes de travail, animer et coordonner le travail de l'équipe
- Intervenir en cas de difficulté technique, apporter les solutions nécessaires
- Rendre compte à son responsable hiérarchique
- Renseigner les documents de suivi (plans, etc.) pour la traçabilité et les mises à jour
- Garantir la qualité des prestations et le respect des délais vis-à-vis du client et de l'entreprise
Sécurité :
- Garantir le respect des consignes de sécurités et contribuer à l'amélioration/adaptation
Le profil recherché
- Titulaire d'un BAP PRO Electrotechnique
- Expérience d'au moins 5 ans
- Compétences reconnues sur les principaux aspects techniques de l'électricité tertiaire et savoir-faire du métier (lecture de schémas, plans, notices techniques, etc.).
- Sens de l'initiative, fort esprit d'équipe, aisance relationnelle et leadership pour animer une petite équipe
- Goût du travail bien fait et sens du service client