Charpentier Bois - Couvreur - Zingueur Autonome H/F - M.C.E
- Tarnos - 40
- CDI
- M.C.E
Les missions du poste
Entreprise artisanale du bâtiment, spécialisée en charpente bois, couverture, zinguerie et ossature bois, nous recherchons un compagnon autonome pour renforcer durablement l'équipe.
Petite structure, chantiers variés, fonctionnement clair et structuré.
Ce poste s'adresse à un professionnel confirmé, à l'aise sur chantier, qui sait travailler sans être assisté en permanence.
Le poste
- Travaux en neuf et rénovation
- Charpente traditionnelle
- Couverture / zinguerie
- Ossature bois, extensions, surélévations
- Organisation et réalisation du travail dans le cadre défini par le gérant
Profil recherché
- Expérience terrain confirmée en charpente / couverture / zinguerie
- Autonomie technique réelle sur chantier
- Capacité à prendre des initiatives sans sortir du cadre
- Bon relationnel d'équipe, sans esprit de compétition
- Respect des consignes, du planning et des collègues
- Permis B indispensable
Ce poste n'est pas un poste de chef d'équipe, mais une évolution vers ce rôle est possible pour une personne fiable, posée et investie dans la durée.
État d'esprit attendu
- Professionnel, stable, régulier
- Exigeant avec son travail, tolérant avec les autres
- À l'aise dans une petite équipe, sans hiérarchie lourde
- Capable de dire les choses simplement, sans tension
Les profils cherchant un statut immédiat ou une reconnaissance permanente ne s'y retrouveront pas.
Conditions
- CDI 39h
- Rémunération selon expérience et autonomie
- Heures supplémentaires payées
- Convention bâtiment
- Évolution possible selon implication et comportement
Important
Nous cherchons quelqu'un qui souhaite s'inscrire dans la durée,
pas un profil "en attente", ni un passage
Le profil recherché
Experience: 5 An(s)
Compétences: Caractéristiques des charpentes,Bac pro technicien constructeur bois,BP charpentier bois,Construction de maisons à ossature bois,Gestion des déchets de chantier,Lecture de plans techniques et architecturaux,Maintenance des équipements de chantier,Respect des délais de construction,Techniques de charpente traditionnelle,Techniques de montage et d'assemblage,Utilisation de machines à commandes numériques,Utilisation de systèmes de mesure laser,Utilisation d'outils à bois manuels,Débiter des arbalétriers, pannes, marches et membrures,Monter ou démonter un échafaudage,Agir rapidement en cas d'incident sur le chantier,Collaborer avec d'autres corps de métier,Contrôler le montage d'un bâti,Contrôler un équipement ou matériel de sécurité (EPI, harnais...),Elinguer, lever et distribuer une charge en respectant les emplacements prévus,Entretenir un outil ou matériel,Fabriquer, façonner des produits,Fixer, poser, installer des éléments, des ouvrages,Interpréter les informations techniques et les plans de construction,Manipuler un engin de manutention ou de chantier,Monter et assembler des éléments de charpente,Nettoyer le site d'intervention et ranger les outils,Organiser le stockage du bois pour assurer sa préservation dans le temps,Organiser son espace et son poste de travail,Percer, visser et clipper les différents éléments de la structure en vue de préparer la manoeuvre de couverture,Réaliser des opérations de lasure,Remplacer des éléments de charpente pour réparer ou rénover une structure,Repérer des éléments de structures anciennes,Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles,Respecter les normes de sécurité sur les chantiers,Respecter les règles de sécurité dont le port des EPI et la tenue vestimentaire adaptée,Tailler, découper des matériaux,Usiner des arbalétriers, pannes, marches et membrures,Utiliser des outils manuels pour ajuster des pièces de bois,Vérifier l'alignement d'une structure avec des instruments de mesure
Permis: C - Poids lourd souhaité
Qualification: Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)
Secteur d'activité: Travaux de charpente
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.