Recrutement Kiwi Emploi

Assistant Chargé d'Affaires Électricité H/F - Kiwi Emploi

  • Lormont - 33
  • Intérim
  • Kiwi Emploi
Publié le 15 janvier 2026
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Les missions du poste

Notre client spécialisé dans le domaine du bâtiment, recherche pour compléter son équipe un ou une assistant.e Responsable d'affaires H/F

- Contrat : intérim pérennisable

- Durée : à pourvoir au plus vite pour 1 mois pour commencer puis pérennisable

- Salaire : à partir du 2200€ brut selon la grille du BTP

- Horaires : 35H hebdomaire, heures de travail à confirmer (horaires de bureau)

- Lieu : LORMONT

En lien direct avec la direction, vos missions sont :

- Etude de chiffrage / devis et exécution

- Elaboration de plans et de schémas électriques (courants forts et faibles)

- Conception sur logiciel

- Etudes techniques, dimensionnements, intégration photovoltaïque et domotique

- Interface avec le terrain pour accompagner l'exécution

Optionnel :

- Conduite de travaux

Profil recherché
Vous justifiez d'une formation en électrotechnique ou génie électrique.

Vous bénéficiez idéalement d'au moins 3 ans d'expérience en électricité et photovoltaîque.

Vous maitrisez idéalement le logiciel AUTOCAD 2S et CANECO

Vos qualités principales : l'organisation, l'esprit d'équipe, la réactivité.

Le profil recherché

Experience: 1 An(s)

Compétences: Chiffrage et calcul de coût,Contrôler le déroulement de travaux,Créer un dessin technique, un plan, ou une carte,CANECO,AUTOCAD

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

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