Responsable Périscolaire et Adjoint à la Direction Alsh H/F - Mairie

La Commune de Mazé-Milon recrute en CDD pour un remplacement de congé maternité un(e) responsable des services Périscolaires ET Adjoint(e) à la direction de l'ALSH à compter du 1er mars pour 6 mois.

Missions ou activités :

° Responsable adjoint(e) de l'accueil de loisirs
Assurer l'encadrement d'une équipe d'animateurs
- Encadrer l'équipe (partagé avec la responsable)
- Gérer le tableau des présences (partagé avec la responsable)
- Suivre les activités (partagé avec la responsable)
- Participer aux réunions de travail (partagé avec la responsable)
- Veiller à la sécurité des usagers, au respect du matériel et des locaux (partagé avec la responsable)
- Maîtriser les règles d'hygiène et de sécurité
- Suivre les stagiaires
- Faire appliquer et respecter la réglementation des ALSH
- Signaler à la direction toutes anomalies, accidents ou incidents survenus

Elaborer et valoriser le projet pédagogique
- Elaborer le projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif (partagé avec la responsable)
- Mener des bilans réguliers (partagé avec la responsable)
- Suivre l'organisation des activités
- Suivre un programme d'activité

Etre garant du projet éducatif
- Définir les priorités du projet éducatif en fonction des problématiques
- Suivre les projets d'animation

Assurer le volet administratif et financier de la structure
- Vérifie le cahier de présences (usagers) et les pièces administratives (autorisation parentale, certificats médicaux, vaccination)
- Assurer le recrutement

° Responsable établissement périscolaire
- Créer le projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif de la commune
- Assurer la gestion administrative et comptable du service
- Encadrer les activités
- Participer au recrutement, encadrer et évaluer les animateurs
- Faire appliquer le règlement de l'établissement
- Administrer des médicaments seulement dans des cas particuliers à déterminer avec le médecin traitant

Profil recherché :
BPJEPS

Experience: 6 Mois

Compétences: Animation de groupes,Connaissance des réglementations des centres de loisirs,Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants,Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public,Participer à la mise en place de projets éducatifs,Prévenir et résoudre les conflits,Promouvoir l'interactivité et la collaboration,Suivre le budget de fonctionnement du périmètre confié,Superviser la sécurité des enfants et adolescents durant les activités,Veiller au respect des règles de vie collective

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.