Conseiller Sécurité Devenez Formateur H/F - Aftral

Rejoignez AFTRAL, le leader de la formation professionnelle en transport et logistique !

Chaque année, nos 3500 collaborateurs forment et accompagnent 300 000 personnes vers l'emploi.

Vous aussi, participez à ce défi.
De nombreuses opportunités sont à saisir pour intégrer nos équipes pédagogiques, commerciales, administratives... partout en France.

Engagé, AFTRAL reconnaît tous les talents ! Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Et si notre futur talent, c'était vous ?Vous êtes Conseiller à la Sécurité et passionné(e) par la transmission des savoirs ?
Envie de partager votre expertise et évoluer dans l'univers de la formation ?

Vous êtes Conseiller à la Sécurité et passionné(e) par la transmission des savoirs ?
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Vos missions :

* Concevoir et animer des formations spécialisées en transport et stockage de marchandises dangereuses
* Apporter une expertise réglementaire et technique aux clients (conseil, audits, diagnostics)
* Accompagner les entreprises dans la mise en conformité et l'amélioration de leurs pratiques
* Développer des relations durables avec les clients
* Contribuer à l'évolution et à l'innovation de l'offre de formation

Ce que nous offrons :

* Statut cadre, salaire 43550 K€ B/an, tickets restaurant à 11€
* Véhicule de services avec carte essence
* 19 RTT, mutuelle prise en charge à 90%, CET, plan d'épargne retraite, CSE

Pourquoi choisir AFTRAL ?

* Parcours d'intégration sur-mesure et accompagnement personnalisé
* Formation continue avec notre Aftral Académie pour booster votre développement professionnel
* Des perspectives de carrière
* Des outils digitaux innovants : simulateurs, réalité virtuelle, supports interactifs
* Une entreprise engagée dans l'inclusion, la diversité et l'innovation sociale

Vous êtes titulaire du diplôme CSTMD,
Vous êtes Conseiller à la sécurité ou formateur/consultant expérimenté dans le transport de matières dangereuses/ADR/IMDG/IATA.

Un recrutement simple, rapide et humain :

* Entretien téléphonique avec votre chargé(e) de recrutement
* Rencontre avec votre futur manager
* Test de personnalité pour valoriser votre savoir-être