Responsable Financier et Budgétaire H/F - Institut National de Jeunes Sourds de Bo

Contexte :
L'INJS de Bordeaux, établissement médico-social pour enfants en situation de handicap sensoriel, entre dans une phase stratégique de transformation budgétaire avec la mise en place de l'ONDAM, la création de l'EPRD et la préparation à la réforme SERAFIN-PH.

Activités principales détaillées
- Créer et mettre en oeuvre l'EPRD et ses annexes conformément au cadre ESMS.
- Assurer la continuité de la gestion budgétaire État jusqu'au passage effectif en EPRD.
- Gérer l'exécution des dépenses et des recettes.
- Assurer les liens avec l'agent comptable du trésor.
- Développer la comptabilité analytique pour le pilotage médico-économique et anticiper les impacts de SERAFIN-PH.
- Piloter les marchés publics : planification des achats, rédaction des pièces, suivi des procédures (Code de la commande publique), sécurisation juridique.
- Assurer le contrôle interne : fiabilisation des processus budgétaires et comptables, mise en place de procédures et audits internes.
- Produire des tableaux de bord et assurer le reporting auprès de la direction.
- Accompagner la conduite du changement et former les équipes.

Informations générales
Poste à temps plein, Catégorie A
Avantages liés au poste :
- Forfait cadre : souplesse horaire, selon besoins du service

Pourquoi nous rejoindre ?
- Poste stratégique au coeur de la transformation budgétaire et tarifaire d'un établissement national.
- Environnement stimulant, équipe pluridisciplinaire, enjeux médico-sociaux forts.

Savoirs :
- Bac +5 en finances/comptabilité/achats publics.
- Expérience confirmée en gestion budgétaire publique et hospitalière, maîtrise M22, EPRD, SERAFIN-PH et marchés publics.

Experience: 4 An(s)

Compétences: Comptabilité analytique,Comptabilité générale,Leadership d'équipe,Elaborer, suivre et piloter un budget,Présenter un budget,Superviser la gestion financière,Animer une équipe,Conseiller la direction sur les décisions financières stratégiques,Evaluer l'impact financier des décisions stratégiques,Gérer les budgets et contrôler les dépenses

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour enfants handicapés

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.